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<正>为进一步健全落实领导责任制,全面、客观、公正、科学、动态地考核评价全市各级领导班子和领导干部工作绩效,今年,格尔木市结合实际,充分运用"互联网+"的理念,依托专门的网络平台,不断修订完善《格尔木市领导班子和领导干部目标责任考核办法》,实现对工作实时跟踪问效,有效发挥目标责任考核"风向标"和"指挥棒"的作用。