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该文是从人力资源管理现状出发,开发出操作简单且方便实用的档案管理系统,实现档案管理的自动化。该系统是典型的信息管理系统(MIS),其开发主要包括后台数据库的建立以及前端应用程序的开发两个方面。该文详细介绍该系统的设计与实现,该系统主要包括5个部分:信息管理、系统管理、工作记录管理、学习记录管理、奖惩记录管理。该系统采用了图形化界面,可操作性强。基于Struts框架,可维护性好。系统内部自设的权限校验来对系统登录用户实施校验,提高了整个系统的安全性。