【摘 要】
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江苏调查总队rn关键词:抓班子强中坚育苗子rn●选好头雁,加强班子建设.选优班子正职,配强班子副职.将单位内推荐、系统外选调、异地交流任职相结合,选拔全局能力强、能担当善管理的干部担任班子正职,选拔政治定力强、敢较真能碰硬的干部担任纪检组长,选拔业务能力强、有特长善攻坚的干部担任班子副职.选调市级队班子副职到总队综合部门和地方党委政府学习锻炼,选派市县队班子成员带队开展系统巡察、执法检查等任务较重、情况较复杂的重点工作.优化班子结构,建立干部队伍分析制度,定期开展领导班子建设专题调研和分析研究,领导干部适
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江苏调查总队rn关键词:抓班子强中坚育苗子rn●选好头雁,加强班子建设.选优班子正职,配强班子副职.将单位内推荐、系统外选调、异地交流任职相结合,选拔全局能力强、能担当善管理的干部担任班子正职,选拔政治定力强、敢较真能碰硬的干部担任纪检组长,选拔业务能力强、有特长善攻坚的干部担任班子副职.选调市级队班子副职到总队综合部门和地方党委政府学习锻炼,选派市县队班子成员带队开展系统巡察、执法检查等任务较重、情况较复杂的重点工作.优化班子结构,建立干部队伍分析制度,定期开展领导班子建设专题调研和分析研究,领导干部适时退出领导岗位己成为系统共识.
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