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随着我国社会的快速发展和人们对于知识的渴求,越来越多的教育培训机构出现在人们的生活中,而教育培训行业也渐渐变得更加成熟,在现代社会中人们对于品牌的关注和信任,致使越来越多的教育培训机构走上了连锁式经营管理之路,企业规模的增大、员工的增多、部门的细化使得培训机构需要在人力资源管理方面加强掌控力度.