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【摘 要】现代化快速发展，我国科技行业得到显著提高，促使我国有色金属上市公司得到显著发展，有色金属上市公司发展在于经营管理，要做好经营管理，需要将经营业绩评价放在首位，因为经营业绩评价才是有色金属上市公司发展的重要因素之一，只要不断提高有色金属上市公司经营业绩评价，加大对有色金属上市公司中经营业绩评价探讨，促进经营管理发展，降低成本提高经济利益才是有色金属上市公司发展重点，同时将经营业绩评价作为发展目标也是保证有色金属上市公司快速发展动力。
【关键词】经营；管理；有色金属上市公司；经营业绩评价；探讨
一、 引言
近几年，现代化快速发展，国家逐渐高速发展，在这样大环境下有色金属公司得到很大机会，但是也迎来了巨大挑战，有色金属上市公司为了在同行业下保持勇猛劲头，需要不断加强自身经营管理水平，同时将经营业绩评价进行探讨，按照多个方面进行考量，目的是提高企业经济效益，经营业绩评价才是企业前进方向及动力，不断进行现场考察，从根本上解决安全问题，经营管理是企业重点项目，将经营业绩评价按照长远进行考虑，才能保证企业正常经营管理。但是，我国经营业绩评价还是存在很多问题，所以需要制定一个有效而且优化的措施，才能保证企业的经济效益，并且可以促进企业更加长远的发展。
目前经营业绩评价是一项重要学科，通常经营业绩评价都具有一定复杂性，对于一些经营业绩评价存在着很大问题，目前根据国家近几年出台一些法律法规针对经营业绩评价，在经营业绩评价过程中，都需要按照国家标准进行实行，本文针对这一问题进行详细的探讨，为企业的经营业绩评价进行强有力的保障，从而提高经营业绩评价。
二、 有色金属上市公司经营业绩评价概念
在进行有色金属上市公司经营业绩评价过程中，首先了解公司经营业绩评价，它主要指的是企业发展目标及战略思想，通过采用科学方法进行对公司的评定和价值判断。它也是提升公司价值并进行企业监督创造途径，保证企业竞争力。
而有色金属行业是一种不可再生能原材料，它主要用在航天、医疗、电力、建筑等行业中国，随着科技材料不断发展，有色金属材料更是突飞猛进。但是对于有色金属增加，很多产能逐渐过剩，所以增加经营业绩评价讨论，有利于判断企业发展状况。
三、 综合评价指标体系的建立设计
在进行综合判定过程中，需要建立指标体系，才能完成该工作，但是对于指标选择过程中按照两类进行，分别是：定性、定量。当指标定性选择需要用主观角度，而指标定量选择需要用客观角度，而该有色金属上市公司指标选择方法有几种：选取典型指标方法、主成分分析、鉴别分析、财务指标多维方法、不相关方法。所以根据以往经验进行分析，按照全面性、代表性、数据易获得原则进行11指标评定，如下表为有色金属上市公司经营业绩评价体系分析。
总资产周转率。反映总资产周转情况的指标是总资产周转率，它是企业销售收入净额与资产总额的比率。这一比率可用来分析企业全部资产的使用效率。如果这个比率较低，则说明企业利用全部资产进行经营的效率较差。云南铜业近3年里，总资产周转率一直呈下降趋势，特别是从2014 年到2016 年，总资产周转率持续下降。
四、基于因子分析的有色金属行业上市公司经营业绩综合评价的实证研究
我们将因子分析模型作为主要成分，并且他也可以针对原是变量相关矩阵内部依赖进行降维，通过一些列措施将复杂关系按照变量进行归总，按照少数几个综合因子的变量进行分析，所以因子分析主要按照原始变量关系，所以因子分析将原子变量的相关矩阵作为出发点.
首先需要因子分析，确定原有变量.而在SPSS中将KMO作为因子分析统计检验方法之一，在进行因子分析过程中，只有大的KMO值才可以进行，而KMO值一旦大于0.5就需要进行因子分析，得出Bartlett值符合要求，并且大于0.5，说明变量的相关矩阵存在共同因素，然后进行求解，得出主要成分特征值、贡献率，将提取几个主要因子进行累计，其中贡献率达到80%以上，用这几个因子作为11个财务指标。
其次建立因子载矩阵，将共同因子进行方差，得出数据通过最大化正交旋转，数据按照分析模型进行探讨，主要因子载流动比率、速动比率上的載荷比较大，这些数据显示出偿还债务能力，所以将此指标叫做偿债因子，而当方差贡献率达到30%以上，说明有色金属行业业绩达到一定偿还能力，而其中每股收益、每股净资产作为上市公司盈利状况，这与上市公司盈利与经营业绩有很大联系，该因素具有增强公司业绩能力。而总资产增长率载荷较大，反映出上市公司发展潜力，公司发展潜力是公司业绩主要一方面。每股净资产载荷代表投资收益状况，并命名投资收益因子。而资产周转率反映出公司运营能力，在公司经营过程中显得尤为重要，所以提高公司总资产有利于提高企业经营业绩，利用这几个重要因子方差贡献率进行加权求和，得到每个上市有色金属业绩水平综合评价模型。其中1分以上为优秀、0.5-1分为良好0-0.5分显示中等，-0.5-0显示一般，低于-0.5分一下为较差。
通过以上表可以显示出有色金属上市公司主要财务状况，根据这五个能力营运能力、发展能力、投资收益能力、补偿能力、盈利能力进行评分，可以看出排名靠前公司具有非常雄厚实力，而此表也显示出我国有色金属上市公司状况比较研究，整体特点为企业发展缓慢、投资回报较低、市场价格容易受到波动下滑。
五、基于AHP 的有色金属行业上市公司经营业绩综合评价实证研究 层次分析法是美国专家研究出来，它主要对一些定性问题进行分析，按照定量准则进行有效决策。
1.因素指标权重的确定
其中根据以上公司进行财务指标分层，得出上市财务指标层次体系（1）建立层次模型，根据具体因素建立：补偿能力、運营能力、盈利发展能力；（2）构造矩阵进行检验，并根据有色金属上市企业中的补偿能力、运营能力、盈利发展能力进行公司业务判断，与其重要程度不同，得出判定标准。
2.计算各上市公司获得分值并划分等级.
利用SPSS根据色金属上市企业中财务指标进行比较，根据企业不同进行打分，最后获得分值，其中1分以上为优秀、0.5-1分为良好0-0.5分显示中等，-0.5-0显示一般，低于-0.5分一下为较差。
本文根据因子分析、层次分析两种方法进行评定有色金属上市公司经营业绩评价，根据这些上市公司的主要财务指标建立经营业绩的评价体系。
六、结束语
有色金属上市公司中经营业绩评价是实现企业管理的前进目标。加强有色金属上市公司中经营业绩评价是一种具体举措，为了加强色金属上市公司中经营业绩评价，需要在人、物、环境、管理几个方面，快速从每个方面进行发展，经营业绩评价是做大做强的必由之路，为了提高整体有色金属上市公司水平，需要按照责任制度进行分配，将每个人全部技能发挥出来，最终提高每位员工积极性，这样能加快企业的快速发展，在竞争日趋激烈的市场经济环境中，经营业绩评价也是有色金属上市公司面临的一个巨大难题。在我国加入WTO之后，有色金属上市公司面临国际竞争的背景下，加强经营业绩评价更显的尤为重要。
参考文献：
[1]杨晓敏.有色金属上市公司经营业绩评价探讨[J].中华民居（ 下旬刊） ，2014， 07.
[2]崔燕.有色金属上市公司经营业绩评价探讨[J].科技情报开发与经济，2012， 25.
[3]侯锐钢，芦天.加强有色金属上市公司经营业绩评价探讨分析[A].中国通信、中国通讯学会、2011∶ 4.
[4]陈宝智.有色金属上市公司经营业绩动态评价研究[D] .北京：北京科技大学， 2013 .
作者简介：
李正松（1973—），男，汉族，云南宣威人，本科，会计师，主要从事财务管理工作。
【关键词】经营；管理；有色金属上市公司；经营业绩评价；探讨
一、 引言
近几年，现代化快速发展，国家逐渐高速发展，在这样大环境下有色金属公司得到很大机会，但是也迎来了巨大挑战，有色金属上市公司为了在同行业下保持勇猛劲头，需要不断加强自身经营管理水平，同时将经营业绩评价进行探讨，按照多个方面进行考量，目的是提高企业经济效益，经营业绩评价才是企业前进方向及动力，不断进行现场考察，从根本上解决安全问题，经营管理是企业重点项目，将经营业绩评价按照长远进行考虑，才能保证企业正常经营管理。但是，我国经营业绩评价还是存在很多问题，所以需要制定一个有效而且优化的措施，才能保证企业的经济效益，并且可以促进企业更加长远的发展。
目前经营业绩评价是一项重要学科，通常经营业绩评价都具有一定复杂性，对于一些经营业绩评价存在着很大问题，目前根据国家近几年出台一些法律法规针对经营业绩评价，在经营业绩评价过程中，都需要按照国家标准进行实行，本文针对这一问题进行详细的探讨，为企业的经营业绩评价进行强有力的保障，从而提高经营业绩评价。
二、 有色金属上市公司经营业绩评价概念
在进行有色金属上市公司经营业绩评价过程中，首先了解公司经营业绩评价，它主要指的是企业发展目标及战略思想，通过采用科学方法进行对公司的评定和价值判断。它也是提升公司价值并进行企业监督创造途径，保证企业竞争力。
而有色金属行业是一种不可再生能原材料，它主要用在航天、医疗、电力、建筑等行业中国，随着科技材料不断发展，有色金属材料更是突飞猛进。但是对于有色金属增加，很多产能逐渐过剩，所以增加经营业绩评价讨论，有利于判断企业发展状况。
三、 综合评价指标体系的建立设计
在进行综合判定过程中，需要建立指标体系，才能完成该工作，但是对于指标选择过程中按照两类进行，分别是：定性、定量。当指标定性选择需要用主观角度，而指标定量选择需要用客观角度，而该有色金属上市公司指标选择方法有几种：选取典型指标方法、主成分分析、鉴别分析、财务指标多维方法、不相关方法。所以根据以往经验进行分析，按照全面性、代表性、数据易获得原则进行11指标评定，如下表为有色金属上市公司经营业绩评价体系分析。
总资产周转率。反映总资产周转情况的指标是总资产周转率，它是企业销售收入净额与资产总额的比率。这一比率可用来分析企业全部资产的使用效率。如果这个比率较低，则说明企业利用全部资产进行经营的效率较差。云南铜业近3年里，总资产周转率一直呈下降趋势，特别是从2014 年到2016 年，总资产周转率持续下降。
四、基于因子分析的有色金属行业上市公司经营业绩综合评价的实证研究
我们将因子分析模型作为主要成分，并且他也可以针对原是变量相关矩阵内部依赖进行降维，通过一些列措施将复杂关系按照变量进行归总，按照少数几个综合因子的变量进行分析，所以因子分析主要按照原始变量关系，所以因子分析将原子变量的相关矩阵作为出发点.
首先需要因子分析，确定原有变量.而在SPSS中将KMO作为因子分析统计检验方法之一，在进行因子分析过程中，只有大的KMO值才可以进行，而KMO值一旦大于0.5就需要进行因子分析，得出Bartlett值符合要求，并且大于0.5，说明变量的相关矩阵存在共同因素，然后进行求解，得出主要成分特征值、贡献率，将提取几个主要因子进行累计，其中贡献率达到80%以上，用这几个因子作为11个财务指标。
其次建立因子载矩阵，将共同因子进行方差，得出数据通过最大化正交旋转，数据按照分析模型进行探讨，主要因子载流动比率、速动比率上的載荷比较大，这些数据显示出偿还债务能力，所以将此指标叫做偿债因子，而当方差贡献率达到30%以上，说明有色金属行业业绩达到一定偿还能力，而其中每股收益、每股净资产作为上市公司盈利状况，这与上市公司盈利与经营业绩有很大联系，该因素具有增强公司业绩能力。而总资产增长率载荷较大，反映出上市公司发展潜力，公司发展潜力是公司业绩主要一方面。每股净资产载荷代表投资收益状况，并命名投资收益因子。而资产周转率反映出公司运营能力，在公司经营过程中显得尤为重要，所以提高公司总资产有利于提高企业经营业绩，利用这几个重要因子方差贡献率进行加权求和，得到每个上市有色金属业绩水平综合评价模型。其中1分以上为优秀、0.5-1分为良好0-0.5分显示中等，-0.5-0显示一般，低于-0.5分一下为较差。
通过以上表可以显示出有色金属上市公司主要财务状况，根据这五个能力营运能力、发展能力、投资收益能力、补偿能力、盈利能力进行评分，可以看出排名靠前公司具有非常雄厚实力，而此表也显示出我国有色金属上市公司状况比较研究，整体特点为企业发展缓慢、投资回报较低、市场价格容易受到波动下滑。
五、基于AHP 的有色金属行业上市公司经营业绩综合评价实证研究 层次分析法是美国专家研究出来，它主要对一些定性问题进行分析，按照定量准则进行有效决策。
1.因素指标权重的确定
其中根据以上公司进行财务指标分层，得出上市财务指标层次体系（1）建立层次模型，根据具体因素建立：补偿能力、運营能力、盈利发展能力；（2）构造矩阵进行检验，并根据有色金属上市企业中的补偿能力、运营能力、盈利发展能力进行公司业务判断，与其重要程度不同，得出判定标准。
2.计算各上市公司获得分值并划分等级.
利用SPSS根据色金属上市企业中财务指标进行比较，根据企业不同进行打分，最后获得分值，其中1分以上为优秀、0.5-1分为良好0-0.5分显示中等，-0.5-0显示一般，低于-0.5分一下为较差。
本文根据因子分析、层次分析两种方法进行评定有色金属上市公司经营业绩评价，根据这些上市公司的主要财务指标建立经营业绩的评价体系。
六、结束语
有色金属上市公司中经营业绩评价是实现企业管理的前进目标。加强有色金属上市公司中经营业绩评价是一种具体举措，为了加强色金属上市公司中经营业绩评价，需要在人、物、环境、管理几个方面，快速从每个方面进行发展，经营业绩评价是做大做强的必由之路，为了提高整体有色金属上市公司水平，需要按照责任制度进行分配，将每个人全部技能发挥出来，最终提高每位员工积极性，这样能加快企业的快速发展，在竞争日趋激烈的市场经济环境中，经营业绩评价也是有色金属上市公司面临的一个巨大难题。在我国加入WTO之后，有色金属上市公司面临国际竞争的背景下，加强经营业绩评价更显的尤为重要。
参考文献：
[1]杨晓敏.有色金属上市公司经营业绩评价探讨[J].中华民居（ 下旬刊） ，2014， 07.
[2]崔燕.有色金属上市公司经营业绩评价探讨[J].科技情报开发与经济，2012， 25.
[3]侯锐钢，芦天.加强有色金属上市公司经营业绩评价探讨分析[A].中国通信、中国通讯学会、2011∶ 4.
[4]陈宝智.有色金属上市公司经营业绩动态评价研究[D] .北京：北京科技大学， 2013 .
作者简介：
李正松（1973—），男，汉族，云南宣威人，本科，会计师，主要从事财务管理工作。