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吉林省劳动厅通过调查发现技工培训中出现的问题具有一定的普遍性。搞好工人技术培训,提高工人队伍的素质,是当前劳动工作的一项迫切任务。在目前部分企业停工待工的情况下,我们要抓住时机解决好工作中出现的问题,使培训工作更能切合生产实际,并逐步建立起培训——考核——使用——待遇相配套的工人技术培训制度。