自2008年以来，每年的初秋时节，奉贤区工商联金汇镇商会联合镇党群办等单位举办“非公耀星空”文艺汇演。晚会的所有演职人员都来自全镇非公企业，节目均由企业自编自导自演，经过5年的坚持和传播，“非公耀星空”已成为金汇镇广大企业所接受的一个文化品牌，成为助推党建文化和企业文化相融合的一个重要着力点，成为当地老百姓一到秋天就会想起的一项文化活动。在这项活动的带动下，金汇镇已有30多家企业建立起了各自的文化活动团队。支部生活和文娱活动结合开展，既有党员的活跃主导，也有职工群众的广泛参与，已成为一种全新的党组织活动形式。党群的亲密融合，群众喜闻乐见、形式不拘一格的文化体育活动，打造出一个良好的平台，让党员群众在健康的娱乐活动中接受教育，让非公企业党员先锋模范作用散发出应有的光彩，并吸引着广大青年慢慢向党组织靠拢。
　　文艺汇演已成品牌
　　5年多来，每到金秋十月，与金汇镇政府一河之隔、位于镇中心的文化广场总有一天灯火辉煌、人头攒动。早就接到通知、得到消息的金汇镇居民总会提前吃好晚饭，从四面八方汇聚到广场。
　　去年十月的一天，活动如期上演，在泰日针织服装厂的二胡齐奏《喜看稻穗千层浪》中气势蓬勃的拉开序幕，多变的节奏、丰富的韵律，大屏幕的投影同时铺展开一幅幅潮起潮落、普天同庆、和谐欢乐的动人画卷。“看，这是能率公司的‘能率宝贝’，她们的舞蹈很动感啊，这家公司企业文化肯定做得不错！”台下的观众小到抱在襁褓的婴儿，大到行动不便老人，也被家人抬到现场。大家边看边辨认企业和演员，边开心的加以评论。每次有幸参加晚会演出的10余家企业，都是员工们自编自排节目，都要经过两三次选拔才能进入节目单，内容包括了歌曲、舞蹈、走秀、韵律操等，演出结束，还要由区、镇文化馆的专业评审及镇商会等组成的评审团评出各项奖项，各参赛单位都会相应地获得企业和节目内容相结合的一项特色荣誉奖。
　　在临时搭建的舞台上，一个个表演者们都亮出自己的最佳形象，尽心尽力演出自己最高水平的作品。永进电缆的员工徐天乐告诉我们：“在乡里乡亲和兄弟企业面前演出特别带劲。”
　　长期以来，金汇镇商会注重处理好党建文化和企业文化之间的关系，坚持“党建工作扎根企业文化土壤”工作理念，积极探索非公企业党建新路径、新方法，实现“党建引领、文化繁荣、互促双升”的工作目标。“之所以取名‘非公耀星空’，我们的定位就是全镇的非公企业，”商会秘书长李华主任说，“文艺汇演已经成为镇广大企业所接受的一个文化品牌，成为推动党建文化和企业文化相融合的一个重要着力点。”为此，自2008年以来，每年的夏秋时节，金汇镇商会都会举办一台“非公耀星空”文艺汇演，时至今日，已经连续举办了5届，效果特别明显，社会各界好评不断。
　　文化活动成为职工的精神家园
　　“允发神鼓”是金汇镇的群众熟悉的文艺队伍，每次非公耀星空的舞台上都有他们带来的听觉盛宴，受到金汇群众的欢迎。允发化工（上海）有限公司为弘扬企业文化，增强公司凝聚力，成立了由专业教练执教、员工自愿参与的“允发神鼓”队。“允发神鼓”取台湾优人神鼓之“神”与“禅”，辅以“绛州神鼓”之“韵”，形成“允发神鼓”之独特韵味。允发化工的党支部书记李家国说：“神鼓队的组建既有效活跃了员工的文化生活，又凝聚了团队力量，还为企业营造了一种时代节拍与历史文化相融合的企业文化氛围。”
　　在金汇镇，文艺分队与演讲比赛、征文活动等文化活动一样，已成为职工们的精神家园。
　　“收腰，提臀，保持微笑！”在文艺汇演的彩排现场，上海永进电缆集团有限公司的85后党建徐指导员正认真的指挥着公司舞蹈队的姐妹们。在金汇镇商会的指导下，永进电缆公司党支部于2010年成立了企业“四队”（篮球队、合唱队、舞蹈队和记者小分队）和“两刊”（集团报纸《上进报》和《企业内刊》），助推企业文化升级。在党支部的引领下，“四队”的成员们不定期开展各类文体活动，“两刊”欢迎员工人人投稿，管理人员和生产一线工人都纷纷把自己的所思所想、所感所悟投在“两刊”上大放异彩，有效增进相互之间的沟通，融洽了企业内部关系。
　　金汇镇商会积极指导非公企业根据企业的不同类型和特点，按照一厂一特色组织开展文艺分队组建活动。分队的成立在提升管理、服务群众、促进和谐等领域同时也发挥出了作用。截至2013年底，全镇已有30余家企业建立起了企业文化活动团队，支部生活和文娱活动的结合开展，成为了一种全新的党组织活动开展形式，既有党员的活跃主导，也有职工群众的广泛参与。“相对于以往的三会一课制度，文娱活动的形式更灵活，更为党员群众所喜欢，而且在活动过程中，有很多员工也会向支部反映他们在工作生活中遇到的各种问题，而支部也会担任起协调的责任，久而久之，很多职工心中，都对党支部产生了认同。”能率住宅设备有限公司总经理贾杰对此深有感触。
　　党建文化内涵进一步丰富
　　“党的组织来领导，工会工作桥梁到，团员青年配合好，企业发展有成效。”“封包装包配合好，协作互助效率高，团队精神常发扬，人人进步向前跑”……心尔公司宣传版面上的企业歌，是公司党支部组织宣传委员王豫娥用诗歌的形式，把党支部、工会、团支部的工作重点内容以及各部门员工优点充分展示出来，并配上了鲜活的照片。展板一上墙，每一个员工看了心里都别样开心。
　　当前，在创新驱动、转型发展的时代背景下，金汇镇的非公企业同时面临产业转型、企业转型和职工价值观转型的多重压力。金汇镇党委意识到这对非公企业党建工作既是机遇又是挑战。党建工作如何开展用以凝聚企业主和职工，创造稳定和谐局面，优化党建生态环境，焕发党建活力显现出独有的重要性。在探索过程中，镇商会找准企业文化建设作为党建工作的切入口，以党建文化为龙头、为核心，突出企业文化建设，创新思想政治工作，把党的价值观融入企业文化建设中。指导企业党支部在开展工作时，以“实际、实用、实效”为原则，坚持与生产经营相结合，把党内学习教育活动与公司企业文化建设、企业管理活动和党员牵头组织的技术攻关、市场营销等中心工作结合起来；将企业高管与支部书记谈心谈话相同步；将行政周、月例会与支部会议相贯穿；将党团活动与生产经营相结合，缓解工作压力、增添工作乐趣，有效提高工作效率。
　　以党建工作推进企业公益事业文化建设，树立企业良好社会形象。党组织引导非公企业弘扬“义利兼顾，德行并重，企业发展，回报社会”的精神，发挥企业资金雄厚、联系广泛的优势，积极参加抢险救灾、捐资助学、扶危济困、扶老助孤等社会慈善公益活动，增强非公企业的社会责任感和履行社会责任的主动性和自觉性，促进企业社会公益事业建设，树立非公企业良好的社会形象。2010年以来，非公企业党支部累计捐款捐物480余万元，新增就业岗位1200多个。金汇镇非公企业党员用结对帮扶困难群众、资助社会失学儿童、义务献血等实实在在的行动，确立起企业文化的主导价值观，铸就了永葆党员先进性的群体形象，产生了党员的人格凝聚在职工心里、职工的人格体现在企业形象之中的良好效应，既为企业获得美誉做作出了贡献，又促进了党建文化优势与企业文化建设的和谐统一。