吉林省创建“劳动关系和谐单位”活动实施方案

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为了全面落实科学发展观.构建社会主义和谐社会,推动经济社会协调发展,进一步发挥劳动关系三方协调机制的作用,省协调劳动关系委员会决定.2005年在全省范围内开展创建“劳动关系和谐单位”活动具体实施方案如下:
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