【摘 要】
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大数据时代的到来颠覆了人员培训的传统思维方式,将生态教育理念融入人才培养实践,能够全面提高人员的专业素质。在总 结相关理论的基础上,本文首先阐述了人力资源管理专业培
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大数据时代的到来颠覆了人员培训的传统思维方式,将生态教育理念融入人才培养实践,能够全面提高人员的专业素质。在总 结相关理论的基础上,本文首先阐述了人力资源管理专业培训的现状,其次,构建了人力资源管理专业化的生态培训框架,并优化措施旨 在有效实现大数据时代人力资源管理专业的人才培养目标。
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