论国有企业团队文化建设

来源 :企业文化(中旬刊) | 被引量 : 0次 | 上传用户:h459403474
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一个企业真正的价值、魅力、能够流传下来的东西,不是产品,而是它的文化.优秀的企业文化能够为员工确立一种具有群体心理定势的指导意识,建立共同的文化氛围,树立共同的价值观及由价值观指导下的企业目标、企业精神、职业道德等,能激发员工爱岗敬业、奋发向上的工作热情,使员工的积极性、主动性、创造性最大限度地得以发挥,从而产生归属感、使命感、凝聚力、向心力.充分调动每个员工的积极性,共同努力使企业在竞争中立于不败之地.
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