刍议人事考试与就业公平

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党的十八大报告中提出,必须坚持维护社会公平正义……逐步建立以权利公平、机会公平、规则公平为主要内容的社会公平保障体系,努力营造公平的社会环境,保证人民平等参与、平等发展的权利。公平是考试的根本属性之一,考试的产生和发展,始终和社会的公平密切联系,是社会公平正义系统的重要组成部分。它在公平分配就业资源,保障就业公平中发挥了无可替代的作用。 The report of the 18th National Congress of the Communist Party of China put forward that social fairness and justice must be upheld ... The social fairness protection system with rights fairness, fair opportunity and fairness of rules as its main content is gradually established, and a fair social environment is struggled so as to ensure people's equal participation and equality The right to development. Fairness is one of the fundamental attributes of the exam. The emergence and development of the exam has always been closely linked with the social fairness and is an important part of the system of social fairness and justice. It plays an irreplaceable role in equitably allocating employment resources and ensuring employment equality.
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