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众所周知,传统的企业业绩评价体系主要以财务指标为核心,在实际运用中存在着许多弊端。在这种形势下,产生了两种先进的业绩评价理论:经济增加值与平衡计分卡。这两者是目前财务管理及实务界讨论的焦点,同时也代表了企业业绩评价的发展方向。本文中笔者对经济增加值和平衡计分卡的基本原理、应用等方面进行了比较,寻找企业的最佳业绩评价体系。