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结合企业人力资源的实际状况，分析了企业人力资源开发的3种有效途径．指导企业有针对性地进行人力资源开发。
企业人力资源开发的3种有效途径
【摘 要】
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结合企业人力资源的实际状况，分析了企业人力资源开发的3种有效途径．指导企业有针对性地进行人力资源开发。
【机 构】
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中铁八局集团成都桥梁工厂人力资源部副部长、经济师,中铁八局集团有限公司经济师
【出 处】
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铁道物资科学管理
【发表日期】
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2006年3期
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