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随着新课改的实施,培养综合素质人才是教学工作者应该达成的目标.高职院校与本科院校相同,都是培养社会人才的重要途径.教学工作者应该挖掘教学资源,平等教学,立足于高职院校学生基础,不断开发具有价值意义的管理体系.本文以高职教育管理现状进行分析,进而提出相关对策.
浅析我国高职教育管理现状及对策
【摘 要】
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随着新课改的实施,培养综合素质人才是教学工作者应该达成的目标.高职院校与本科院校相同,都是培养社会人才的重要途径.教学工作者应该挖掘教学资源,平等教学,立足于高职院校
【机 构】
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南京铁道职业技术学院
【出 处】
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中国新通信
【发表日期】
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2020年9期
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