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设计出识别企业核心竞争力的指标体系,应用模糊综合判断方法,对企业核心竞争力进行整体的分析和综合评判,并运用“最大隶属度”原则,评价出企业核心竞争力的强弱。
企业核心竞争力的模糊综合评价——以江铃汽车为例
【摘 要】
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设计出识别企业核心竞争力的指标体系,应用模糊综合判断方法,对企业核心竞争力进行整体的分析和综合评判,并运用“最大隶属度”原则,评价出企业核心竞争力的强弱。
【机 构】
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华东交通大学经管学院
【出 处】
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科技广场
【发表日期】
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2008年6期
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