【摘 要】
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技能是人力资本的核心内容之一,是农民增收致富的主要方法和手段.农民技能学习是乡村人力资源开发的重要内容.由于技能学习方式方法的特殊性,农业技能学习周期长、成本高、风险大,农民在技能学习和实际应用方面总是犹豫不定、踌躇不前,迫切希望得到政府的支持和帮助.为了促进农业项目发展和农民技能学习,必须创新激励机制,最大限度地调动广大农民创事干业的积极性,最大限度地调动农技专家技术辅导的积极性.文章从分析农民技能学习与农业项目实践的关系出发,思考加快农民技能学习的方法和途径,探索促进农业项目发展的激励机制.
【机 构】
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左权县转型综改研究中心,山西 晋中 032600
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技能是人力资本的核心内容之一,是农民增收致富的主要方法和手段.农民技能学习是乡村人力资源开发的重要内容.由于技能学习方式方法的特殊性,农业技能学习周期长、成本高、风险大,农民在技能学习和实际应用方面总是犹豫不定、踌躇不前,迫切希望得到政府的支持和帮助.为了促进农业项目发展和农民技能学习,必须创新激励机制,最大限度地调动广大农民创事干业的积极性,最大限度地调动农技专家技术辅导的积极性.文章从分析农民技能学习与农业项目实践的关系出发,思考加快农民技能学习的方法和途径,探索促进农业项目发展的激励机制.
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