试析新媒体环境下企业党建工作的创新措施

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  【摘 要】新媒体的发展在不断更改着人们的生活方式,它具有的信息化、多元化、快捷化等优势特点,极大的方便人们的日常生活,同时对企业发展提出更高的要求。因此新媒体环境下企业党建工作,需要企业进行不断的创新与完善,满足新媒体发展需求。企业党建工作可以增添企业凝聚力与向心力,有利于企业科学发展,因此党建工作的创新十分重要。
  【关键词】新媒体环境;企业党建工作;创新措施
  引言:
  新媒体具有多元化、信息量大、方便、高效等特点,企业可以对其进行充分利用,丰富党建工作内容,借助网页、微信、QQ、微博等等新媒体载体进行多渠道思想政治教育,将党员生活与学习进行相结合,在高速高效的信息化时代,充分利用碎片化学习的方式,实现党员的自我教育与自我管理,同时借助新媒体作为企业党建宣传工作的有力助手,充分发挥党组织的战斗堡垒和政治核心作用。
  一、企业党建工作现状
  (一)创新性不强
  由于企业管理者对党建工作的认知偏差,以追求企业经济收益最大化为目标,对党建工作的重视程度不够,创新意识不强,或多或少影响着党建工作的有效开展。其次,党务人员对党建工作的开展,依旧采取原始的工作模式,创新意识不足,再加上支部党务人员多为兼职,自身业务水平不高,党务工作投入的精力不足,难以贴合企业经营生产实际有效开展党建工作。
  (二)实践性不强
  党建工作虽得到企业的认可,但在其具体实施时,工作难以落到实处。因为企业较为注重经济业务工作,主要以增加企业的经济收益为重点,党建工作的开展过程中,企业管理者看不到它所带来的经济价值,反而还会耗费企业资金,因此有些企业对于党建工作的开展只是走走形式而已,造成黨建工作落不到实处。
  (三)工作开展方式单一
  在企业中党建工作开展过程中,经常采用传统的会议集中学习文件的方式,工作开展方式单一,不能吸引广大党员的兴趣,降低了学习质量,导致党组织的学习氛围不够浓厚,党组织的向心力和活力有待进一步提高。
  二、新媒体环境下企业党建工作的创新措施
  (一)树立创新意识,转变工作理念
  新媒体技术的快速发展,传统党建模式已不能适应时代的发展需求,需要党务人员树立新型的工作理念,进行不断创新与完善,跟紧时代的发展脚步。在新媒体背景下,企业如何利用新媒体平台,开展广大党员喜闻乐见的贴合企业经营生产实际的各种党建活动,达到提升党员政治素养,不断提高党组织的凝聚力、战斗力和创造力的作用,是需要不断探究的。因此企业可以利用新媒体技术,将党建工作与新媒体相结合,树立新型的党建工作意识,构建一个良好的交流平台,促进党务人员之间与普通党员之间的学习和交流,营造和谐平等的党建工作氛围。通过新媒体的交互性与易参与性的功能优势,企业可以对党务人员进行正确的引导与良好的交流,加强党务人员的工作力度,以便于实现党务人员进行自我的教育与自我管理,有效提高其专业水平。此外,企业应充分发挥新媒体信息传播的功能,加强党建工作的宣传力度,借助企业微信、微信公众号、长城网等平台,以多种形式进行碎片化的学习,对党员群众进行显性教育与隐形教育,从而提高党员群众的思想政治水平。
  (二)完善党员信息管理系统,规范化管理
  企业通过新媒体技术建立的党员信息管理系统,可以对党员与支部组织实现规范化管理,促进党员发展,提高支部组织工作效率。在党员信息管理系统中,基层党支部可以将支部活动及组织生活进行发布和记录,既展示了支部风采又达到了教育党员的目的,实现对支部组织工作的监督,规范支部组织工作作风。党员发展模块的启用,大大增强了发展党员规范化的程度,便于做好信息整理,使党员发展工作更加透明化、规范化,进而促进党员发展。此外,支部还可以通过党员信息管理系统,记录党员缴费情况,便于对党费的收缴工作做好信息记录。在党员信息管理系统中组织关系转接模块中,系统内的组织关系转接不再依据纸质介绍信,节约了办公成本与人力,还可以清晰掌握组织关系变动的节点情况,有效避免了口袋党员的产生。
  (三)丰富党建工作内容与形式
  新媒体具有快捷、方便、信息容量大、受众面广等特点优势,企业可以借助新媒体的特点优势,丰富党建工作内容与形式,提高党建工作效率与质量,实现多渠道党建工作的开展,加强党建宣传力度,进而提高党务人员与普通党员的思想政治水平。企业在开展党建工作时,可以通过新媒体将思想政治教育内容用生动的文字、图片、声音进行表达,丰富党建工作内容与形式,增加党务人员的学习积极性,使建党工作得到顺利开展。像是依托长城网进行学习、开展主题党日活动、手机客户端答题、组织党员观看电影《厉害了,我的国》、收看《为你而歌》电视系列片以及《新时代新担当新作为》电视访谈节目,进行多渠道、多形式的思想政治教育,丰富党建工作内容,拓展党建工作开展道路。开展的“好书伴成长”图书捐赠活动、党团素质拓展活动、“情暖春运”活动等,增加了基层党组织凝聚力,充分发挥企业基层党建组织的光和热。
  三、结语:
  总而言之,新媒体环境下企业党建工作的创新,需要企业充分利用新媒体技术,促进党建工作有效的实施。通过新媒体可以对党建工作内容进行生动的讲解与传播,增添党员的学习兴趣,激发党建人员工作的积极性多样性,进而提高党建人员的思想政治水平。最后,企业要树立创新意识,转变工作理念,以适应新媒体时代的需要,确保企业长久的发展。
  参考文献:
  [1]张明. 新媒体环境下企业党建工作的创新方法[J]. 现代企业文化,2017(5):29-30.
  [2]刘进,陈海云,李勇,等. 新媒体视角下企业党建工作的创新分析[J]. 环球市场,2016(16):52-52.
  [3]李建,董雪童. 新媒体环境下的高校党建工作创新性分析[J]. 考试周刊,2018(16):19-19.
  作者简介:
  郭立娜(1988-)女,汉族,北京,本科,研究方向:党建。
  (作者单位:北京市高强混凝土有限责任公司)
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