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市场竞争的加剧让提高企业管理水平的培训制度得到了越来越多认得关注。但是目前的企业培训中存在着缺少培训制度、培训责任不够明确以及培训落实情况较差等问题,影响着企业培训的质量。本文将从这些问题出发,具体对创新企业培训制度的方法与策略进行了分析探讨。
创新企业培训制度的方法与策略研究
【摘 要】
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市场竞争的加剧让提高企业管理水平的培训制度得到了越来越多认得关注。但是目前的企业培训中存在着缺少培训制度、培训责任不够明确以及培训落实情况较差等问题,影响着企业
【机 构】
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安徽省合肥大胤商业运营管理有限公司
【出 处】
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小品文选刊:下
【发表日期】
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2020年7期
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