论文部分内容阅读
工会组织如何运用和实施"耕心文化"使社区职工和居民群众认同并积极落实社区企业文化,是实现建设"和谐大本营"目标的关键所在。在运用和实施"耕心文化"中,必须强化"四种理念",固守社区企业文化建设之本;发挥导向作用、凝聚作用和典型引导作用,奠定社区企业文化建设之基;坚持把民主管理、宣传教育和活动载体贯穿始终。