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在实际针对行政档案开展管理工作过程当中,可对多种方法进行使用.现阶段所使用的“局馆合一”档案管理模式,已经实现对良好管理效果的获取,但是还会有一定的不足存在其中.这会导致档案管理效率以及质量长期得不到有效提升.其中主要涉及到职责不明确、职能弱化以及依据不充分等,我们必须在客观分析其中存在问题的基础上,对其进行不断完善与优化.结合发展实际,实现对相应管理体制的科学制定.