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随着世界经济不断发展的趋势,企业之间的竞争日益激烈.为提高企业的竞争力和实现可持续发展,创建学习型企业是一种实现形式,也是建设学习型社会的重要组成部分.随着宁波排水事业的不断发展,提升职工素质的重要性显得尤为突出.本文从创建学习型企业的重要意义入手,结合企业自身特点,对当前学习型企业的创建途径进行了研究探讨.