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绩效评价是当前企业管理中常用的一种管理机制，这对其企业员工积极性的提升，以及管理水平的提升都有着积极的作用。从企业单位的经济管理的角度出发，绩效评价机制的构建和完善，能够从更为全面的角度考核企业的管理工作，提高其整体的管理适应，实现企业经济效益的提升。
企业单位经济管理中的绩效评价机制构建
【摘 要】
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绩效评价是当前企业管理中常用的一种管理机制，这对其企业员工积极性的提升，以及管理水平的提升都有着积极的作用。从企业单位的经济管理的角度出发，绩效评价机制的构建和完善，能
【机 构】
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河北峰煤焦化有限公司
【出 处】
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全国商情(经济理论研究)
【发表日期】
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2014年23期
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