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有效的人力资源管理机制的建立将有助于企业保留、吸引和激励人才,是企业的核心组成部分。本文结合单位实际,运用现代企业管理在创新人才激励机制、职工培训方式、人才成长模式等人力资源管理机制方面进行了探讨。
现代企业人力资源管理新趋势初探
【摘 要】
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有效的人力资源管理机制的建立将有助于企业保留、吸引和激励人才,是企业的核心组成部分。本文结合单位实际,运用现代企业管理在创新人才激励机制、职工培训方式、人才成长模
【机 构】
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莱芜钢铁集团技改工程指挥部
【出 处】
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工会论坛：山东省工会管理干部学院学报
【发表日期】
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2010年3期
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