如何让科研活动不受干扰？怎样让领衔科学家真正说了算？科研项目评审如何更高效？日前，针对科研管理中的突出问题和一线科研人员的诉求，中国科学院从科研项目管理、资产财务管理以及人才计划管理等3个方面，提出了进一步落实“放管服”改革、建立绿色通道的10项具体改革举措。中国科学院党组成员、秘书长邓麦村表示，此举旨在为科学家开辟绿色通道，加快解决束缚科研人员手脚的许多管理问题。
　　最新的改革举措中，针对中科院战略性先导科技专项（简称先导专项）管理的多达5项，将从多个方面为先导专项管理“松绑”，包括简化立项审批程序，优化预算编制和评审，建立立项咨询论证绿色通道和中期检查绿色通道，以及优化财务验收。
　　由于先导专项的重要性，此前中科院对每一个项目的立项都严格把控，一般都是要通过两次院长办公会议讨论。一次是审议专家咨询论证结果，决定是否立项；另一次是审议立项之后具体怎么开展，怎么去做。中国科学院发展规划局局长谢鹏云说：“为了缩短立项周期，我们将把2次审议合并为1次。这样做也减少了科研人员来回奔波的辛苦，同时也降低了管理成本。”
　　据介绍，从今以后，凡是在该院获得前沿科学重点研究计划资助的科学家，每年只需要“简单地填写一张表格”，而不必再有其他过多的立项环节。对已产生广泛影响的重大研究成果，或获得国家自然科学奖一等奖、国家技术发明奖特等奖、国家科学技术进步奖特等奖的立项建议，中科院将为其建立绿色咨询论证通道，也就是说经院主要领导同意，可免除立项咨询论证环节。
　　“要允许科研人员自由畅想、大胆假设、小心求证，不能以出成果的名义干涉科研工作，不能用死板的制度约束研究活动。”邓麦村表示，在科技评价中，要精简评审项目数量、集中评审时间，避免过度重复评价，减少评审频次和时间，营造激励创新、宽松和谐的学术环境。
　　邓麦村表示，要尽可能地给研究人员减轻行政的负担，减轻立项过程大量写材料的负担，腾出更多的时间让他们从事科技创新，最大程度来释放科技人员的创新活力。
　　谢鹏云说，下一步，中科院将把“少跑一趟、少等一天、少签一次”作为每一项改革的具体目标；把科研人员满不满意、受不受益作为检验工作的主要标准；加快体制机制改革，砍掉科研管理中的繁文缛节，让科研人员少一些羁绊束缚和雜事干扰，多一些时间潜心科研和自由探索。 （综合《人民日报》《中国青年报》7.2）