【摘 要】
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【正】 国外科技人员实现职业自由和人才流动的方式多种多样。其中主要的有下列十种:(1)考任制;(2)聘任制;(3)竞选制;(4)兼职制;(5)借调制;(6)转任制;(7)交流制;(8)辞职制;(9
【机 构】
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中国社会科学院外国科技管理体制研究组
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【正】 国外科技人员实现职业自由和人才流动的方式多种多样。其中主要的有下列十种:(1)考任制;(2)聘任制;(3)竞选制;(4)兼职制;(5)借调制;(6)转任制;(7)交流制;(8)辞职制;(9)优惠制;(10)轮换制。 (一) 考任制各种录用考试都通过报纸、电视台在全国范围通告,各地符合报考条件的人都可以参加考试,工作单位不得阻挠,否则,会受到政府主管部门的惩处。这种公开考试、择优录用制度,十分有利于促进人才流动。第一,机会平等。任何人只要合乎报考条件,都可以报考,以优异的
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