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随着学术界对胜任力研究的兴起，以及胜任力模型理论在国内外的发展，更多的企业将胜任力模型运用于人才测评当中。本文详细解剖胜任力与胜任力模型，重点分析了胜任力模型下的人才测评，全面地展示其优势及实施过程中需要注意的事项。
基于胜任力模型的人才测评研究
【摘 要】
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随着学术界对胜任力研究的兴起，以及胜任力模型理论在国内外的发展，更多的企业将胜任力模型运用于人才测评当中。本文详细解剖胜任力与胜任力模型，重点分析了胜任力模型下的人才
【机 构】
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华南师范大学经济与管理学院
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2014年16期
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