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本文从事业单位人力资源管理的基本特征出发,分析了事业单位人力资源管理存在的问题,并提出了事业单位提高人力资源管理水平的相关对策,目的在于为事业单位人力资源管理营造良好的环境,促进事业单位得到健康稳定的长期发展。
事业单位人力资源管理存在的问题及对策
【摘 要】
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本文从事业单位人力资源管理的基本特征出发,分析了事业单位人力资源管理存在的问题,并提出了事业单位提高人力资源管理水平的相关对策,目的在于为事业单位人力资源管理营造
【机 构】
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山东省烟台市莱阳市古柳街道办事处党群服务中心
【出 处】
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消费导刊
【发表日期】
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2021年5期
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