可否将混入的怀孕女工辞退?

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编辑同志:我们公司的招工启示中,明确规定不招已婚、怀孕妇女。可由于审查不细,让一名隐瞒已婚且怀孕的妇女混了进来。如今她尚在试用期中,我们发现了这个女工已婚怀孕的事实。可否将其辞退?
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