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[摘要]新闻采访中提问方式和技巧是采访成功的关键。
[关键词]新闻采访 提问技巧 提问方式
中图分类号：G21 文献标识码：A 文章编号：1671－7597(2008)1020189－01
在信息时代的今天，新闻传播事业受到社会的广泛关注，作为直接获取新闻信息源的新闻采访工作，也必然成为人们重视的对象。新闻采访中提问方式和技巧是采访成功的关键。访问是新闻采访过程中的一个基本环节，是记者职业生涯中最大量的活动，是新闻采访中最复杂的多变的一种采访方式。美国《塔尔萨论坛报》的鲍勃·福尔斯曼曾经这样说过：“笔下功夫不强照样能当一名出色的记者，但不善于进行访问是决当不好记者的。”[1]如果说访问是一门艺术，那么最能体现这门艺术的就是提问，它是访问的核心内容，记者应该把自己的政治素养、业务水平、社会经验、机智与才能，都融入到精心设计的问题之中。记者的提问就是语言的“开掘机”，是打开采访对象“话匣子”的“钥匙”。一次成功的访问，记者不但提问的方式要多种多样，不拘一格，而且要问得巧妙，问得艺术。
一、提问，要掌握基本的技巧
（一）把握主题
为确保采访的成功，记者要自始至终遵循采访主题进行发问，让对方在回答中尽量减少题外话。游离于主题之外的回答或谈话要巧妙及时地加以制止，不要形成问不对题的局面。
（二）要问得恰到好处
问题是被采访者的兴奋点，是受众的兴趣点，是记者的关注点。
（三）要问到点子上
提问要问到事物的关键（要害）处，记者必须明确采访的实质和要害问题，善于选择突破点、疑问点。
（四）要问得有分量
问题要有丰富的内涵和高度的概括能力。
二、要掌握多种提问方式
（一）正面提问
这是一种基本的提问类型，直接了当地讲明采访目的，开门见山地提出问题，不拐弯抹角。记者能较快的得到自己所想要的信息。记者招待会、新闻发布会或是电视、广播的演播室采访，双方的目的都非常明确，而且时间有限，采用正问法是最有效的。这种方法适合采访领导、性格开朗健谈的或者对记者没有距离感的人，但是一定要注意感情的铺垫，防止问得太直白，而且要控制话题的发挥。
（二）迂回提问
指从侧面入手，采用聊天攀谈的形式，经过迂回绕圈，然后再逐步自然地把话题引上正题的提问方法。侧问法适合采访不善谈话的或者对记者感到紧张拘束的人。
（三）引导性提问
指采用启发引导的方式，有针对性地把被采访者心里的话引导出来的提问方法。适用于采访性格内向的人。一定要注意“诱问”不是“强问”。
（四）追问
指沿着对方谈话的线索、思路，紧紧追踪，问到“水落石出”的提问方法.目的在于捕捉那些具体的事实和细节。追问法适合采访必须深入了解的骨干事实及来龙去脉。追问，既要问得对方开动脑筋，又要让对方越谈越有兴趣。即使是批评性报道，也要让对方感到追问得合情合理。因此，记者从追问的态度到语气都要同谈话的气氛保持协调一致，而不要把追问搞成“审问”。
（五）假设性提问
这是一种创造性的提问方法。指记者通过假设的方式，提出一些假设性的问题，是一种“试探而进”的提问方法。
（六）激将法提问
这是在对方不愿意回答时采用的强硬的一手——激将，既“正话反说”。常言道：点将不如激将。在访问中，采访对象或者过于谦虚，或者顾虑重重，或者态度傲慢。在这种情况下，作者提出一些比较尖锐的问题，适当地刺激对方，点到最关痛痒之处，就能使对方不能不说，甚至欲罢不能。
（七）幽默诙谐的提问
恩格斯说过：“幽默是具有智慧、教育和道德上优越感的表现。”幽默诙谐的提问，无疑能打开采访对象的心扉，“冰释”冷落的场面，“化干戈为玉帛”，变拘谨为轻松，从而在风趣盎然、谈笑风生的气氛中完成采访任务。
（八）反问方式
由于某种原因，采访对象不能对主持人谈出真实情况和想法。主持人从事实相反的方向，提出问题，也可以达到其目的。
（九）潜问方式
是一种“只可意会，不需言传”的提问方式。从表面上看主持人没有提出什么问题，而在交谈中潜移默化的已把问题委婉的给了对方，从而引起采访对象的注意。
（十）错问法
指故意提出错误的问题（一般指逻辑上的错误），来考察、求证、试探、激发采访对象，以便了解真实材料，探求事实真相的提问方法。错问法适合采访有歧义的事实。注意：错问法可能会造成被采访者的某些误解，因此，记者事后最好要说明原委，消除误解。
（十一）插问法
指在被采访者谈话过程中，记者及时地抓住对方话语中的某个疑点来问的提问方法。插问法适合采访那些事前对谈话材料哪部分具有价值不清楚的人。比如：重复、强调被采访者说的某个重要问题或某句关键性的话时，纠正对方口误，采访者没有讲全，需要补充的内容，采访者没有谈到，需要及时提醒的内容，尚未听清、听懂的话。
提问的技巧和方式是对新闻记者思想水平、业务水平、政治立场、社会活动能力的综合锻炼和检验。
参考文献：
[1][美]杰克·海毅，《怎样当好新闻记者》.新华社1980版.第119页.
[关键词]新闻采访 提问技巧 提问方式
中图分类号：G21 文献标识码：A 文章编号：1671－7597(2008)1020189－01
在信息时代的今天，新闻传播事业受到社会的广泛关注，作为直接获取新闻信息源的新闻采访工作，也必然成为人们重视的对象。新闻采访中提问方式和技巧是采访成功的关键。访问是新闻采访过程中的一个基本环节，是记者职业生涯中最大量的活动，是新闻采访中最复杂的多变的一种采访方式。美国《塔尔萨论坛报》的鲍勃·福尔斯曼曾经这样说过：“笔下功夫不强照样能当一名出色的记者，但不善于进行访问是决当不好记者的。”[1]如果说访问是一门艺术，那么最能体现这门艺术的就是提问，它是访问的核心内容，记者应该把自己的政治素养、业务水平、社会经验、机智与才能，都融入到精心设计的问题之中。记者的提问就是语言的“开掘机”，是打开采访对象“话匣子”的“钥匙”。一次成功的访问，记者不但提问的方式要多种多样，不拘一格，而且要问得巧妙，问得艺术。
一、提问，要掌握基本的技巧
（一）把握主题
为确保采访的成功，记者要自始至终遵循采访主题进行发问，让对方在回答中尽量减少题外话。游离于主题之外的回答或谈话要巧妙及时地加以制止，不要形成问不对题的局面。
（二）要问得恰到好处
问题是被采访者的兴奋点，是受众的兴趣点，是记者的关注点。
（三）要问到点子上
提问要问到事物的关键（要害）处，记者必须明确采访的实质和要害问题，善于选择突破点、疑问点。
（四）要问得有分量
问题要有丰富的内涵和高度的概括能力。
二、要掌握多种提问方式
（一）正面提问
这是一种基本的提问类型，直接了当地讲明采访目的，开门见山地提出问题，不拐弯抹角。记者能较快的得到自己所想要的信息。记者招待会、新闻发布会或是电视、广播的演播室采访，双方的目的都非常明确，而且时间有限，采用正问法是最有效的。这种方法适合采访领导、性格开朗健谈的或者对记者没有距离感的人，但是一定要注意感情的铺垫，防止问得太直白，而且要控制话题的发挥。
（二）迂回提问
指从侧面入手，采用聊天攀谈的形式，经过迂回绕圈，然后再逐步自然地把话题引上正题的提问方法。侧问法适合采访不善谈话的或者对记者感到紧张拘束的人。
（三）引导性提问
指采用启发引导的方式，有针对性地把被采访者心里的话引导出来的提问方法。适用于采访性格内向的人。一定要注意“诱问”不是“强问”。
（四）追问
指沿着对方谈话的线索、思路，紧紧追踪，问到“水落石出”的提问方法.目的在于捕捉那些具体的事实和细节。追问法适合采访必须深入了解的骨干事实及来龙去脉。追问，既要问得对方开动脑筋，又要让对方越谈越有兴趣。即使是批评性报道，也要让对方感到追问得合情合理。因此，记者从追问的态度到语气都要同谈话的气氛保持协调一致，而不要把追问搞成“审问”。
（五）假设性提问
这是一种创造性的提问方法。指记者通过假设的方式，提出一些假设性的问题，是一种“试探而进”的提问方法。
（六）激将法提问
这是在对方不愿意回答时采用的强硬的一手——激将，既“正话反说”。常言道：点将不如激将。在访问中，采访对象或者过于谦虚，或者顾虑重重，或者态度傲慢。在这种情况下，作者提出一些比较尖锐的问题，适当地刺激对方，点到最关痛痒之处，就能使对方不能不说，甚至欲罢不能。
（七）幽默诙谐的提问
恩格斯说过：“幽默是具有智慧、教育和道德上优越感的表现。”幽默诙谐的提问，无疑能打开采访对象的心扉，“冰释”冷落的场面，“化干戈为玉帛”，变拘谨为轻松，从而在风趣盎然、谈笑风生的气氛中完成采访任务。
（八）反问方式
由于某种原因，采访对象不能对主持人谈出真实情况和想法。主持人从事实相反的方向，提出问题，也可以达到其目的。
（九）潜问方式
是一种“只可意会，不需言传”的提问方式。从表面上看主持人没有提出什么问题，而在交谈中潜移默化的已把问题委婉的给了对方，从而引起采访对象的注意。
（十）错问法
指故意提出错误的问题（一般指逻辑上的错误），来考察、求证、试探、激发采访对象，以便了解真实材料，探求事实真相的提问方法。错问法适合采访有歧义的事实。注意：错问法可能会造成被采访者的某些误解，因此，记者事后最好要说明原委，消除误解。
（十一）插问法
指在被采访者谈话过程中，记者及时地抓住对方话语中的某个疑点来问的提问方法。插问法适合采访那些事前对谈话材料哪部分具有价值不清楚的人。比如：重复、强调被采访者说的某个重要问题或某句关键性的话时，纠正对方口误，采访者没有讲全，需要补充的内容，采访者没有谈到，需要及时提醒的内容，尚未听清、听懂的话。
提问的技巧和方式是对新闻记者思想水平、业务水平、政治立场、社会活动能力的综合锻炼和检验。
参考文献：
[1][美]杰克·海毅，《怎样当好新闻记者》.新华社1980版.第119页.