【摘 要】
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人才培训是提高企事业单位人力资源素质、挖掘企事业单位资源潜能、增强企事业单位竞争力的重要途径.并且人才培训是促进企业发展、提高职工技能的需要,同时也是提升职工积极
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人才培训是提高企事业单位人力资源素质、挖掘企事业单位资源潜能、增强企事业单位竞争力的重要途径.并且人才培训是促进企业发展、提高职工技能的需要,同时也是提升职工积极性的需要,但是基于各种因素的影响,使得人才培训存在诸多问题,基于此,本文阐述了目前企业的人才建设现状,对企业人力资源管理中的人才培训问题及其策略进行了探讨分析.
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