职业教育与现代企业人力资源开发研究

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目前,随着我国经济的高速发展以及我国与世界之间的沟通交流愈发密切,我国的整体市场环境正在日新月异的变化.而企业人力资源管理工作过程中的职业教育工作开展能够有效提升员工应对这种市场环境变化的能力,抵御由于市场变动而给企业带来的冲击,保证企业能够健康有序的发展.有鉴于此,为了保证企业的人力资源工作开展能够提升企业的核心竞争力,必须将职业教育与时下的企业人力资源工作进行良好融合,从而加强企业员工的核心素养,增强企业员工团队的内部协调能力以及凝聚力,进而达到提升企业整体经营水平的目的.
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