职业母亲婴幼儿的母乳喂养情况及相关因素分析

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  【摘 要】 目的 探析职业母亲婴幼儿的母乳喂养情况及相关因素。方法 选取200名5-24个月婴幼儿的职业母亲进行问卷调查,分析母乳喂养情况及可能影响持续母乳喂养的相关因素。结果 经问卷调查统计分析,在宝宝在5月时,其母乳喂养几率为70.5%,且宝宝纯母乳喂养率为23.8%;宝宝平均持续母乳喂养时间是(8.44±0.37)个月;纯母乳喂养持续时间平均为(3.98±0.22)个月;其断奶的主要原因是工作紧张和乳汁少或没有乳汁。采取Cox回归多因素分析母乳喂养持续时间的影响因素,结果显示,主要的影响因素为户籍、配偶文化程度、母乳稍微不足时,增加乳汁最好的办法是增加吸吮的次数、母乳喂养信心、产假时间、母乳喂养最好持续到2岁、工作是否紧张、单位是否有地方挤奶。结论 职业母亲的婴幼儿母乳喂养的情况不容乐观,应在公共场所设立哺乳场所,调整产假和哺乳假时间,缓解职业母亲的工作压力,提供人性关怀等措施,促进母乳喂养持续时间,进而促进婴幼儿的身心健康成长。
  【关键词】 职业母亲 母乳喂养 情况分析 相关因素
  【中图分类号】 R72 【文献标识码】 A 【文章编号】 1671-5160(2014)09-0248-02
  母乳喂养是指用母亲的奶水喂养婴儿的方式。最有利于婴幼儿健康成长发育,世界卫生组织建议纯母乳喂养直至6个月,继续母乳喂养至2岁或更久,同时给予辅食[1]。在我国,一般情况下,职业母亲产后4个月便会回到自己的工作岗位,长时间面临白天与孩子分离的情况,因此,这给职业母亲继续母乳喂养带来困难和挑战[2],本文通过选取200名5-24个月婴幼儿的职业母亲进行问卷调查,分析母乳喂养情况及可能影响持续母乳喂养的相关因素,现将具体结果报道如下:
  1 资料和方法
  1.1 一般资料
  选取200名5-24个月婴幼儿的职业母亲为研究对象,年龄20-35岁,平均年龄为(26.5±4.3)岁,本市户籍150人,非本市户籍50人,文化程度:本科110人,大专50人,高中以下40人,在分娩期间有90.3%的女性没有发生并发症或合并症;产假平均时间为(4.3±1.5)月,只有10%的女性单位设有哺乳场所。丈夫平均年龄为(33.2±4.4)岁,以大学本科为主,占55.3%。婴幼儿平均月龄为(13.54±2.46)个月,60.8%的婴幼儿为阴道分娩。
  1.2 方法
  采取自制的调查问卷,调查内容是:职业母亲及家庭社会人口学特点,关于母乳喂养的相关知识、自己的态度和行为,职业情况等。
  1.3 喂养方式
  仅给孩子母乳喂养,不添加任何辅食,为纯母乳喂养;除给孩子母乳喂养之外,还给孩子水、果汁等,为几乎母乳喂养;母乳喂养加代乳品,混合喂养;喂配方奶或代乳品,为人工喂养;上述纯母乳喂养和几乎母乳喂养是本文研究中所指的纯母乳喂养;混合喂养是文中的母乳喂养[3]。
  1.4 统计学分析
  本文所有数据均采取SPSS15.0统计学软件进行处理,并采取Cox进行多因素回归分析。
  2 结果
  2.1 职业母亲对母乳喂养相关知识的了解、自己的态度和行为分析 见表1、表2所示。
  在调查前150位职业母亲已断奶,占75%,其断奶的主要原因是工作紧张和乳汁少或没有乳汁。在宝宝在5月时,其母乳喂养几率为70.5%,且宝宝纯母乳喂养率为23.8%;宝宝平均持续母乳喂养时间是(8.44±0.37)个月;纯母乳喂养持续时间平均为(3.98±0.22)个月。在上班时间回家给孩子哺乳或挤奶的人数占有一半的女性。如果在喂养过程中出现问题,40.3%职业母亲是找自己的母亲或婆婆进行解决,38.1%职业母亲是找医生或母婴人员解决,21.6%职业母亲是上网找寻。
  2.2 采取Cox回归多因素分析母乳喂养持续时间的影响因素
  结果显示,主要的影响因素为户籍、配偶文化程度、母乳稍微不足时,增加乳汁最好的办法是增加吸吮的次数、母乳喂养信心、产假时间、母乳喂养最好持续到2岁、工作是否紧张、单位是否有地方挤奶。见表3.
  表1 职业母亲母乳喂养相关知识了解
  表2 职业母亲对母乳喂养的态度和信心
  3 讨论
  3.1 职业母亲对婴幼儿的母乳喂养的状况分析
  本文通过研究表明,宝宝平均持续母乳喂养时间是(8.44±0.37)个月;纯母乳喂养持续时间平均为(3.98±0.22)个月,此结果稍微高于冉域辰等人[4]的调查中的职业母亲纯母乳喂养时间(3.12±0.13)月,且低于非职业母亲母乳喂养时间(4.05±0.23)月,同时这与世界卫生组织建议的纯母乳喂养直至6个月,继续母乳喂养至两岁或更久,还存在一定的差异。
  3.2 经问卷调查统计分析,在宝宝在5月时,其母乳喂养几率为70.5%,且宝宝纯母乳喂养率为23.8%;宝宝平均持续母乳喂养时间是(8.44±0.37)个月;纯母乳喂养持续时间平均为(3.98±0.22)个月;其断奶的主要原因是工作紧张和乳汁少或没有乳汁。采取Cox回归多因素分析母乳喂养持续时间的影响因素,结果显示,主要的影响因素为户籍、配偶文化程度、母乳稍微不足时,增加乳汁最好的办法是增加吸吮的次数、母乳喂养信心、产假时间、母乳喂养最好持续到2岁、工作是否紧张、单位是否有地方挤奶。在如今,我国的关于妇女产假的规定中,关于产假的最低限是98天,且还包括产前假15d,所以说,在我国一大部分的职业母亲要在产后4个月后左右开始工作,进而母婴白天分离,使职业母亲放弃了母乳喂养,因此,如果能够延长产假时间,或实行弹性工作时间,尽可能的实现母乳喂养,有着重要的意义[5]。在Cox多因素回归分析中,单位设有哺乳场所的职业母亲,其母乳喂养持续时间与单位无哺乳场所的职业母亲相比较长,如果母亲上班不能親自母乳喂奶时,应事先挤出母乳储存给孩子,并不是添加辅食或喂配方奶。母亲在上班后,虽然挤奶占用少量的工作时间,但是对于孩子的身体健康来讲还是较好的,自己的宝宝不易生病,进而母亲请假照顾宝宝的时间少了,职业母亲更加能够专心的工作。同时,工作单位要尽可能的缓解职业母亲的工作压力。加强人性化关怀,给予支持,进而促进职业母亲母乳喂养[6]。
  综上所述,给予宝宝母乳喂养对其身心健康都是十分有利的,如今,随着社会的不断发展,很多女性都有了自己的事业,因此,应在公共场所设立哺乳场所,调整产假和哺乳假时间,缓解职业母亲的工作压力,提供人性关怀等措施,促进母乳喂养持续时间,进而促进宝宝身心健康成长。
  参考文献
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  表3 采取Cox回归多因素分析母乳喂养持续时间的影响因素
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