关于人力资源会计的确认与计量问题探讨

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知识经济时代的竞争,实质就是人力资源的竞争。将人力资源纳入会计核算与管理范畴,以充分开发、管理与利用这一重要资源,已受到理论界和企业管理者的普遍关注。本文通过分析人力资源会计概念及建立人力资源会计的必要性,针对人力资源会计在确认和计量中的常见问题进行探讨。 The competition in the age of knowledge economy is essentially the competition of human resources. The inclusion of human resources in the field of accounting and management in order to fully exploit, manage and utilize this important resource has drawn the widespread attention of theorists and business managers. In this paper, by analyzing the concept of human resource accounting and the necessity of establishing human resource accounting, the paper discusses the common problems in the confirmation and measurement of human resource accounting.
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