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一直以来，医疗领域的众多学者对公立医院法人治理结构一直有争议，主要集中在对我国医院法人治理结构制度改革后的医院行政归属、配置权力与卫生行政部门的协调等问题的关注，而对治理结构制度下的各方职责、管理手段、目标效果等思考甚少。文章针对医改方案中提到的公立医院法人治理结构问题，提出了一些新的看法和思考。