九十年代的经理

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九十年代,要求经理们是有多种文化的超级经理。他们应具有企业家的素质;有能力把行政与商业活动相结合;掌握多种语言;能够预见迅速扩展的局势;掌握复杂的金融关系,能与银行 In the 1990s, managers were required to be multicultural super managers. They should have the qualities of an entrepreneur; have the ability to combine administrative and commercial activities; master multilingualism; be able to foresee a rapidly expanding situation; master complex financial relationships and be able to work with banks.
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