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本文分析了高校科研团队管理实行激励机制存在的问题,利用管理心理学的激励理论,对我国高校科研团队管理中的激励机制实践和研究现状进行了分析,并提出在高校实行物质激励和精神激励机制相结合,建立健全的科研管理评价体系,为科研人员塑造良好的研究氛围等措施。
激励机制在高校科研团队管理中的运用
【摘 要】
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本文分析了高校科研团队管理实行激励机制存在的问题,利用管理心理学的激励理论,对我国高校科研团队管理中的激励机制实践和研究现状进行了分析,并提出在高校实行物质激励和
【机 构】
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武汉大学计算机学院
【出 处】
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科教导刊
【发表日期】
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2017年7X期
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