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随着市场经济的发展,我国的商业经营模式已经由粗放型逐步转向精细耕作型,与之相对应的便是大量的人才缺口,尤其是专业强、素质高的商科专业人才。基于此,本文针对高职商科专业人才培养的现状进行深入探讨,发现其中存在的问题,提出现代学徒制在高职商科专业人才培养中的应用意义,进一步探析基于现代学徒制的高职商科专业人才培养路径,旨在为实现高职商科专业人才能够得到更好的培养,进而更好地满足现代企业、社会以及区域经济发展的人才缺口需求。