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在当前企业发展过程中，人才是非常重要的资源，因此需要在企业发展过程中采取有效的措施来加强员工队伍的培育。特别是近年来电力企业发展速度较快，对人才的需求不断增加，这也使电力企业人才队伍建设工作变得越发重要。文中针对电力企业人才队伍建设中存在的问题进行了分析，并进一步对电力企业人才队伍建设的策略和方法进行了具体的阐述。