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随着经济和各行各业的快速发展，如何抓住时代机遇实现企业的成熟与发展，对于各大企业来说都是需要研究的重要难题。经济的繁荣为我国各大企业带来了更多的发展机遇，企业应牢牢抓住这一时代机遇，以实现自身的进步与发展。一个企业发展的成功与否，与企业内部的经济、人才管理模式具有密切关联，而高级经济师对于企业内部人力资源的安排与管理具有指导、把控等重要作用。