【摘 要】
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根据当前的政府绩效管理来说,这是非常有效的治理工具,并且对于政府部门的工作效率和质量都有非常大的提升,可以将很多绩效评价的机制灵活的运用到其他工作上去,例如,市场竞
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根据当前的政府绩效管理来说,这是非常有效的治理工具,并且对于政府部门的工作效率和质量都有非常大的提升,可以将很多绩效评价的机制灵活的运用到其他工作上去,例如,市场竞争的机制以及商业管理的具体形式。与此同时,就将提高政府的公共服务效率和质量推上了一股热潮中去,目前看来,政府的绩效管理受到社会上广大人群的关注,并且是一个非常火热的话题,这也是目前在研究公共管理方面的高难度课题。针对这种情况,需要全面而客观地分析地方政府公共事业管理现状,采取可行的措施构建全新的绩效管理评价体系,有效指导实践工作,确保地方政府公
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