【摘 要】
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１．什么是正常晋升工资档次正常晋升工资档次是１９９３年机关、事业单位工资制度改革时建立的一项重要制度 ,其目的是调动各方面的积极性 ,保证新工资制度的有效运转。机关、事业单位工
【机 构】
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河南省人事厅工资处濮阳市人事局工资科
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１．什么是正常晋升工资档次正常晋升工资档次是１９９３年机关、事业单位工资制度改革时建立的一项重要制度 ,其目的是调动各方面的积极性 ,保证新工资制度的有效运转。机关、事业单位工作人员中 ,凡１９９３年１０月１日工资制度改革后 ,两年考核均为称职（合格）以上的人员
1. What is the Normal Promotion of Wages? The normal promotion of wages is an important system established in the reform of the wage system of organs and public institutions in 1993. Its purpose is to mobilize the enthusiasm of all parties and ensure the effective operation of the new wage system. Organs, institutions, staff, where October 1, 1993 after the reform of the wage system, two years of assessment are competent (qualified) and above personnel
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