切换导航
文档转换
企业服务
Action
Another action
Something else here
Separated link
One more separated link
vip购买
不 限
期刊论文
硕博论文
会议论文
报 纸
英文论文
全文
主题
作者
摘要
关键词
搜索
您的位置
首页
期刊论文
异地就医的管理规范
异地就医的管理规范
来源 :四川劳动保障 | 被引量 : 0次 | 上传用户:bjjgx
【摘 要】
:
参保人员异地就医管理是医保经办业务的一个热点课题。医保经办机构对异地就医的医疗费用稽核难度大,对就医的真实情况难以掌握,管理难以到位的问题亟待解决。
【作 者】
:
张晓蓉
【机 构】
:
南江县医保局
【出 处】
:
四川劳动保障
【发表日期】
:
2007年12期
【关键词】
:
就医
管理
参保人员
医疗费用
经办机构
医保
稽核
下载到本地 , 更方便阅读
下载此文
赞助VIP
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
参保人员异地就医管理是医保经办业务的一个热点课题。医保经办机构对异地就医的医疗费用稽核难度大,对就医的真实情况难以掌握,管理难以到位的问题亟待解决。
其他文献
土-基础相互作用隔震体系地震随机响应分析
视地基土为各向同性的弹性半空间,用弹簧-粘性阻尼器模拟土对结构的影响,将地震激励模拟为平稳随机过程,对基础隔震体系的随机响应进行了分析.分析结果表明,地基土的性质对隔
期刊
隔震体系
随机响应分析
相互作用
基础
平稳随机过程
隔震结构
弹性半空间
粘性阻尼器
各向同性
地震激励
分析结果
直接影响
地基土
模拟
Earthquak
省劳动保障厅通报表彰优质服务窗口单位
最近,省劳动和社会保障厅发出通报,对全省劳动保障系统优质服务窗口单位进行表彰。
期刊
服务窗口
劳动保障厅
单位
优质
表彰
通报
劳动和社会保障厅
劳动保障系统
关于做好企业工资拖欠信息披露工作的通知
为贯彻落实国家和省关于推进企业解决工资拖欠问题工作的一系列要求,推进我省企业解决工资拖欠问题工作以及建立健全有效预防和解决企业工资拖欠问题长效机制,经研究.现就通过人
期刊
工资拖欠问题
银行企业
信息披露
基础数据库
银行体系
征信系统
信用信息
粗晶超塑性单轴拉伸颈缩模拟
利用粘塑性本构模型模拟粗晶超塑性单轴拉伸。数值结果表明,颈缩的位置及发展过程受拉伸应变速率的影响。不只一处分散不均匀变形相互牵制与协调,使材料得以在接近均匀的状态下
期刊
粗晶超塑性
单轴拉伸
颈缩
粘塑性
本构模型
固体力学
柯西应力张量
载荷-位移曲线
应变速率
coarse-grained superplasticity u
关于建立四川省高技能人才培养示范基地的通知
为贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于进一步加强高技能人才工作的意见〉的通知》(中办发[2006]15号。以下简称“中办15号文件”)和《中共四川省委办公厅四川省人
期刊
四川省人民政府办公厅
高技能人才培养
示范基地
中共四川省委办公厅
中共中央办公厅
国务院办公厅
人才培养工作
人才工作
用三维有限元模型计算复合材料粘接修补裂纹板的J积分
用复合材料单边粘接修补带裂纹金属板是三维应力问题,而采用简化的二维有限元分析模型计算则有一定近似性.本文建立了三维有限元模型,并计算了其断裂参数J积分.计算分析结果
期刊
复合材料粘接修补
裂纹板
三维有限元模型
J积分
bonded composite patch crack sheet 3D FEM J-integral
关于个体工商户缴纳基本养老保险费有关问题的复函
德阳市劳动和社会保障局:你局《关于个体参保人员如何缴纳基本养老保险费有关问题的请示》(德劳社险[2008]22号)收悉。现答复如下,请按照执行。
期刊
基本养老保险费
个体工商户
缴纳
劳动和社会保障局
复函
参保人员
德阳市
问题导向的材料化学专业文献检索与科技论文写作课程教学改革研究
针对《化工文献检索与科技论文写作》课程在传统教学模式下存在的教师与学生实时反馈缺乏、学生自主性学习能力较差、教学手段方式固化死板等问题。以河南城建学院材料与化工
期刊
问题导向式
文献检索
科技论文写作
教学改革
遂宁市就业服务与失业保险相结合推出新举措——劳务派遣的失业保障
近年来.遂宁市以劳务派遣服务机构为载体.对已参加失业保险,在企业破产、改制过程中,因领取自谋职业安置费而未享受失业保险待遇的人员,积极提供签订用工合同、劳务派遣、代交失业
期刊
失业保险待遇
就业服务工作
劳务派遣
失业保障
遂宁市
保险覆盖面
服务机构
企业破产
改制过程
关于做好2008年企业工资总额同经济效益挂钩工作的通知
为继续做好对国有企业工资总量的宏观调控,促使企业工资增长与经济效益增长保持合理关系。加大对工资收入过高企业工资分配调节力度,现就做好2008年企业工效挂钩工作通知如下:
期刊
企业工资总额
经济效益增长
工效挂钩
企业工资总量
宏观调控
工资增长
调节力度
工资分配
与本文相关的学术论文