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企业绩效管理是供电企业人力资源管理过程中最基本的一个管理环节。为了推动供电企业绩效管理的执行进程，本文按照供电企业的绩效管理就绩效管理手段展开正确、合理的分析。
“三大体系”下供电企业的绩效管理
【摘 要】
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企业绩效管理是供电企业人力资源管理过程中最基本的一个管理环节。为了推动供电企业绩效管理的执行进程，本文按照供电企业的绩效管理就绩效管理手段展开正确、合理的分析。
【机 构】
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舟山电力局人力资源部
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2013年7期
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