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随着知识经济时代的到来,医疗机构的竞争越来越激烈,给医院人力资源管理也提出了更高的要求。本文分析了医院人力资源管理的现状,并提出相关建议,从树立正确的人力资源观念、技能培训、绩效评估、薪酬体系、营造人才发展氛围等几方面进行阐述,确保医院人力资源管理真正发挥作用。
加强医院人力资源管理促进医院健康发展
【摘 要】
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随着知识经济时代的到来,医疗机构的竞争越来越激烈,给医院人力资源管理也提出了更高的要求。本文分析了医院人力资源管理的现状,并提出相关建议,从树立正确的人力资源观念、
【机 构】
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内蒙古医科大学附属医院
【出 处】
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世界最新医学信息文摘
【发表日期】
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2015年93期
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