论文部分内容阅读
一流的企业需要一流的企业文化。2011年，中国核建统一了形象识别系统，2012年初确定了公司的核心价值观、使命和愿景，与已有的企业精神、经营理念一起，系统回答了中国核建的存在意义、发展目标、实现方法和价值评判标准等基本问题，为凝聚广大员工的思想和力量提供了目标方向和依据，也标志着中国核建的主体文化进一步完善。中国核建完善的企业文化体系将为实现“做强做大，世界一流”的“核建梦”插上腾飞的翅膀。