【摘 要】
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管理人员辅导旨在促进企业管理人员的发展,提升企业管理人员的工作行为和整体生活质量因此,管理人员辅导工作最好能够涵盖职业发展和生涯发展两个方面本文介绍对于管理人员辅
【机 构】
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华东师范大学心理与认知科学学院,上海中医药大学,
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管理人员辅导旨在促进企业管理人员的发展,提升企业管理人员的工作行为和整体生活质量因此,管理人员辅导工作最好能够涵盖职业发展和生涯发展两个方面本文介绍对于管理人员辅导工作有广泛应用价值的成人心理发展理论相关概念,并说明它们对于管理人员辅导工作的启示
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