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[摘 要]党的基层组织是党执政的组织基础，是党的各项工作的基础。自党的十八大以来，明确提出了创新基层党建工作的要求。烟草企业作为国有企业，在时代发展过程中，更要加强党建工作，不能丝毫的放松，只有正确认识到创新基层党建工作的重要性，才能更好理清党建工作的思路与方法。烟草企业必须积极探索基层党建工作的新方法、新途径，推动企业进一步发展。
[关键词]基层党建工作；创新；措施
中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2015）36-0374-01
党的十八大报告站在全局战略的角度，全面部署了新形势下党的基层组织建设工作任务，提出了要“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础”的要求，这样能够将基层党组织战斗堡垒作用真正发挥出来，从而实现党的执政使命，巩固党的执政地位。因此，烟草企业要继续深入学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神，落实全面从严治党要求，突出守纪律讲规矩，核心是管好党员干部，抓住关键环节，“严”字当头，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
一、基层党建工作创新重点
（一）真正尊重党员主体地位
党的十八大提出，“要严格党内组织生活，健全党员党性定期分析、民主评议等制度”。搞好烟草企业，关键在党组织，关键在队伍，党员干部队伍的素质、水平及能力是烟草企业发展的决定性因素。在当前经济下行压力大、困难多的新形势下，烟草企业发展同样面临许多不确定因素，需要应对控烟、库存增加、销量下滑等诸多挑战；烟草基层党组织应主动发扬党内民主，确保党务公开，走群众路线，对热点难点问题，及时释疑解惑，增进相互了解，凝聚力量共识，积极建言献策。
（二）努力解决群众实际问题
烟草企业基层党组织思想政治工作要深入群众，提高对群众的关注程度，让群众面临的最现实、最直接的问题得到真正解决。从各项细节工作中，将党组织对群众的关爱体现出来，从而增加群众凝聚力，让群众对企业基层党组织的认同感与信任感得到增强。党建工作要主动出击、靠前工作，積极收集每位职工的想法与意愿，建立渠道让职工能够表达自身诉求，并切实解决好群众反映的问题，要不拘形式的解决职工反映的问题，为职工谋福利。
（三）搭建人才成长选用平台
人才是烟草企业在社会激烈竞争环境中立足的根本，因此基层党组织要主动创造环境，帮助人才快速成长[1]。尤其是对于很多年轻人来说，基层党组织要对他们的成长需求予以关注，加强沟通交流，为其提供展示自我能力的机会，让基层党组织服务党员、服务群众的功能得以体现。另外，要重视对员工能力的培养，努力创造机会对员工进行岗位培训，让员工掌握更专业的技能，为烟草企业的发展奠定人才基础。
二、基层党建工作创新对策
（一）创新学习方式强化理论武装
以建设学习型党组织为目标，创新学习载体，积极开展读书演讲、“微型党课”等活动，科学制订学习计划，坚持支部组织集中学习和个人自学相结合，理论学习与工作实践相结合；坚持领导带头，当好表率，人人都要做好读书笔记，个个都要写体会文章。要深入学习党中央 “四个全面”战略布局的重要论述，学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等必读书目，强化理论武装，提高政治理论水平和思想政治素质，切实把思想和行动统一到党中央和国家局、省局党组的决策部署上来。
（二）紧扣服务中心、建设队伍核心任务
要围绕中心、服务大局抓党建，关键是要建设“信念坚定，作风优良，技术精湛，善打硬仗”的干部专业人才队伍，为企业发展提供人才智力支持。一是要开拓国际视野，培养世界眼光，瞄准学科前沿，办好学术交流，走出去，请进来，搞好学历再教育和在职培训、轮训。二是搞好“传、帮、带”。挖掘内部潜力，发挥现有“学科带头人”等高层次人才的专业特长，立足于在岗位上练，在实践中学，年轻干部要多到艰苦、复杂环境历练，丰富知识，培养独挡一面能力。三是要积极推进专业技术职称评聘改革，建立有利于专业人才脱颖而出的用人导向和用人机制，完善人才选拔、晋升的途径，充分调动工作积极性、主动性。
（三）加强党风廉政建设
加强党风廉政建设是基层党组织的重要任务。一是明确责任主体，“一岗双责”，支部书记负总责，其他支部委员各司其职、各负其责。坚持领导带头，以上率下，讲党性、重品行、作表率。二是互相监督，预防为重。本着对组织，对单位，对个人负责的态度，加强监督，发现不良苗头和倾向性问题及时处理。充分发挥党内民主，自觉拿起批评与自我批评的武器，从团结的愿望出发，通过批评与自我批评达到团结的目的，真诚对待同志，严格要求自己。三是开展学法，懂法，守法活动，增强党员干部依法办事和法治思维能力。推进“依法治企”，办事公开，民主管理，透明客观公正，用法治方式规范经营、科研等活动。做到有法必依，执法必严，消除权力寻租空间，营造风清气正的良好环境。
（四）密切联系群众，提高服务意识
烟草企业基层党组织必须为职工提供服务，在职工中形成合力，促进企业发展。因此要切实做好与职工的沟通交流工作，提高服务意识，划分党员责任范围，实行“党员先锋岗”、“党员示范岗”等，树立标杆，引领风气；要牢固树立以人为本的观念，竭尽所能，力所能及为干部职工办实事解难事，急大家之所急，想群众之所需，积极排忧解难；支部要指导好工会、群团组织，举办职工运动会、开展爱心捐赠等活动，使支部、工会真正成为职工群众之家，党务工作者、工会干部成为职工群众的贴心人、知心人，营造同心同德，健康向上的发展氛围。
三、结语
习近平总书记在中央党的建设工作领导小组会议上曾强调，抓党建工作落实要聚精会神，一抓到底。同时习近平总书记还指出，目前党的建设形势总体较好，但也面临着不少新情况新问题。在新形势下烟草企业还需要加强党建工作覆盖范围、满足职工多样的利益诉求。广大烟草企业党务工作者要一如既往，全身心投入到基层党建工作中，从整体上提升烟草企业基层党建工作水平。
参考文献
[1]于虹，徐健民.探究如何加强基层党建工作[J].经营管理者，2014，07：320.
[2]赵白羽.基层党建工作创新的难点与解决途径[J].赤子（上中旬），2014，13：34.
[关键词]基层党建工作；创新；措施
中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2015）36-0374-01
党的十八大报告站在全局战略的角度，全面部署了新形势下党的基层组织建设工作任务，提出了要“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础”的要求，这样能够将基层党组织战斗堡垒作用真正发挥出来，从而实现党的执政使命，巩固党的执政地位。因此，烟草企业要继续深入学习党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神，落实全面从严治党要求，突出守纪律讲规矩，核心是管好党员干部，抓住关键环节，“严”字当头，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。
一、基层党建工作创新重点
（一）真正尊重党员主体地位
党的十八大提出，“要严格党内组织生活，健全党员党性定期分析、民主评议等制度”。搞好烟草企业，关键在党组织，关键在队伍，党员干部队伍的素质、水平及能力是烟草企业发展的决定性因素。在当前经济下行压力大、困难多的新形势下，烟草企业发展同样面临许多不确定因素，需要应对控烟、库存增加、销量下滑等诸多挑战；烟草基层党组织应主动发扬党内民主，确保党务公开，走群众路线，对热点难点问题，及时释疑解惑，增进相互了解，凝聚力量共识，积极建言献策。
（二）努力解决群众实际问题
烟草企业基层党组织思想政治工作要深入群众，提高对群众的关注程度，让群众面临的最现实、最直接的问题得到真正解决。从各项细节工作中，将党组织对群众的关爱体现出来，从而增加群众凝聚力，让群众对企业基层党组织的认同感与信任感得到增强。党建工作要主动出击、靠前工作，積极收集每位职工的想法与意愿，建立渠道让职工能够表达自身诉求，并切实解决好群众反映的问题，要不拘形式的解决职工反映的问题，为职工谋福利。
（三）搭建人才成长选用平台
人才是烟草企业在社会激烈竞争环境中立足的根本，因此基层党组织要主动创造环境，帮助人才快速成长[1]。尤其是对于很多年轻人来说，基层党组织要对他们的成长需求予以关注，加强沟通交流，为其提供展示自我能力的机会，让基层党组织服务党员、服务群众的功能得以体现。另外，要重视对员工能力的培养，努力创造机会对员工进行岗位培训，让员工掌握更专业的技能，为烟草企业的发展奠定人才基础。
二、基层党建工作创新对策
（一）创新学习方式强化理论武装
以建设学习型党组织为目标，创新学习载体，积极开展读书演讲、“微型党课”等活动，科学制订学习计划，坚持支部组织集中学习和个人自学相结合，理论学习与工作实践相结合；坚持领导带头，当好表率，人人都要做好读书笔记，个个都要写体会文章。要深入学习党中央 “四个全面”战略布局的重要论述，学习《习近平总书记系列重要讲话读本》、《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等必读书目，强化理论武装，提高政治理论水平和思想政治素质，切实把思想和行动统一到党中央和国家局、省局党组的决策部署上来。
（二）紧扣服务中心、建设队伍核心任务
要围绕中心、服务大局抓党建，关键是要建设“信念坚定，作风优良，技术精湛，善打硬仗”的干部专业人才队伍，为企业发展提供人才智力支持。一是要开拓国际视野，培养世界眼光，瞄准学科前沿，办好学术交流，走出去，请进来，搞好学历再教育和在职培训、轮训。二是搞好“传、帮、带”。挖掘内部潜力，发挥现有“学科带头人”等高层次人才的专业特长，立足于在岗位上练，在实践中学，年轻干部要多到艰苦、复杂环境历练，丰富知识，培养独挡一面能力。三是要积极推进专业技术职称评聘改革，建立有利于专业人才脱颖而出的用人导向和用人机制，完善人才选拔、晋升的途径，充分调动工作积极性、主动性。
（三）加强党风廉政建设
加强党风廉政建设是基层党组织的重要任务。一是明确责任主体，“一岗双责”，支部书记负总责，其他支部委员各司其职、各负其责。坚持领导带头，以上率下，讲党性、重品行、作表率。二是互相监督，预防为重。本着对组织，对单位，对个人负责的态度，加强监督，发现不良苗头和倾向性问题及时处理。充分发挥党内民主，自觉拿起批评与自我批评的武器，从团结的愿望出发，通过批评与自我批评达到团结的目的，真诚对待同志，严格要求自己。三是开展学法，懂法，守法活动，增强党员干部依法办事和法治思维能力。推进“依法治企”，办事公开，民主管理，透明客观公正，用法治方式规范经营、科研等活动。做到有法必依，执法必严，消除权力寻租空间，营造风清气正的良好环境。
（四）密切联系群众，提高服务意识
烟草企业基层党组织必须为职工提供服务，在职工中形成合力，促进企业发展。因此要切实做好与职工的沟通交流工作，提高服务意识，划分党员责任范围，实行“党员先锋岗”、“党员示范岗”等，树立标杆，引领风气；要牢固树立以人为本的观念，竭尽所能，力所能及为干部职工办实事解难事，急大家之所急，想群众之所需，积极排忧解难；支部要指导好工会、群团组织，举办职工运动会、开展爱心捐赠等活动，使支部、工会真正成为职工群众之家，党务工作者、工会干部成为职工群众的贴心人、知心人，营造同心同德，健康向上的发展氛围。
三、结语
习近平总书记在中央党的建设工作领导小组会议上曾强调，抓党建工作落实要聚精会神，一抓到底。同时习近平总书记还指出，目前党的建设形势总体较好，但也面临着不少新情况新问题。在新形势下烟草企业还需要加强党建工作覆盖范围、满足职工多样的利益诉求。广大烟草企业党务工作者要一如既往，全身心投入到基层党建工作中，从整体上提升烟草企业基层党建工作水平。
参考文献
[1]于虹，徐健民.探究如何加强基层党建工作[J].经营管理者，2014，07：320.
[2]赵白羽.基层党建工作创新的难点与解决途径[J].赤子（上中旬），2014，13：34.