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【文章摘要】
在国有企业经营的过程中，企业的思想政治工作在其中发挥着重要的地位和作用。随着时代的发展，也要不断根据实际情况不断的创新国有企业思想政治工作。
【关键词】
围绕发挥政治核心作用；国有企业；思想政治工作创新
国民经济发展的重要支柱即为国有企业，在建设我国社会主义现代化中具有十分巨大的作用。在当今阶段，为了推动国有企业更理想的发展，就要努力创新国有企业的思想政治工作。
1 按照一定原则对国有企业思想政治工作进行创新
1.1 遵循方向性与科学性原则
对思想政治工作予以开展，要始终贯彻唯物主义原理，在企业对思想政治工作的规律性和真理性上予以强调，对物质上的利益不能盲目的追求。对每个时期的重要指导思想上要予以坚持，对先进生产力发展的要求上要通过思想政治工作体现出来，将正确的方向指导为企业的发展提供出来。
1.2 对多样性与主导型向结合的原则上予以坚持
在开展企业思想政治工作中，要对多样性与主导性相结合的原则上予以坚持，防止出现单一的教学内容。在对思想政治工作进行开展时要具备一定的针对性，要有针对的具体问题存在于具体的思想政治工作中。在开展思想政治工作时，要对毛泽东思想、马克思列宁主义等重要的指导思想上予以坚持，将集体主义和爱国主义当做主要的旋律，并且按照工作者在生活和工作里碰见的问题具体给予教育。在思想政治教育工作的内容中存在多样性，主要指的是这样几个方面：多样性的思想政治教育内容；根据教育者的多样性；多样性的教育环境。
1.3 继承同突破互相融合的原则
在对国有企业思想政治工作进行创新时，要对与之前思想政治工作汇总的合理经验上予以接受与发展。要有效的把握思想政治工作的主要特性，对思想政治工作的工作方式上要进行科学的认知，这能够将一定的前提条件为创新提供出来。一旦缺乏这样的情况，就没有办法进行创新。然而，在这项工作当中，对过去的经验上又不能过于的依赖，一定要将传统思想政治教育工作中的限制上予以打破，这样创新的可能才会存在于其中。在创新国有企业思想政治工作的时候，应该对新事物上不断的进行学习，对不断变化的市场经济为企业带来的一些影响上一定要正确的进行认识，对经济发展的情况上一定要正确的进行判断，开创新的局面，对新的经验上进行总结。
1.4 在企业现状的基础上，对先进的经验上进行学习
创新的前提即：借鉴，只有利用借鉴，对企业在市场经济发展中存在的问题才能够予以发现，进而更好的改正问题、更好的改进自己，推动企业自身进步。在国有企业思想政治工作创新过程中，以现状出发是当中的前提条件，在对创新实现时只有在企业当前制度的前提下才能完成，在世界联系的日益密切，对国外企业的优异经验和文化上，此项工作确保要努力的去吸收，对本身企业的思想政治工作上进行充分的丰富，对企业它企业的文化上进行借鉴，对自身企业中存在的不足进行认真的分析，对创新思想政治工作的目标上才能够予以实现。
2 创新途径分析
2.1 融合企业思想政治工作与文化
企业的核心价值是通过企业文化展现出来的，将强有力的指导思想为企业的生产经营提供出来。通过结合起国有企业的政治工作与文化，可以将一个良好的环境氛围为国有企业文化思想政治工作提供出来。在对国有企业思想政治工作进行丰富的过程中企业文化发挥着重要的作用，对企业文化的教育上予以强化，能够将职工对企业的认可感提升上来，将他们的主人翁意识调动起来，推动企业的进步。此外，在对企业文化的整体水平进行提升的过程中思想政治工作发挥了重要的作用 ，将企业的凝聚力提升了上来，对企业文化的内涵上进行了丰富，从而将企业的软实力提升了上来。
2.2 融合思想政治工作与互联网
在互联网技术的推动下，在对知识信息进行获取中互联网成为重要的方式。融合思想政治工作与互联网，将互联网人才和互联网的优势发挥出来。在开展企业思想政治工作中互联网为其将科学技术和重要的平台提供了出来，对这种科学技术上进行使用，有助于国有企业思想政治工作规范化与科学化的实现。在思想政治工作中将互联网平台应用进去，能够将企业思想政治工作的效果提升上来。 应该将科学互联网意识在企业内树立起来，对先进的互联网技术进行使用，将思想政治工作的所遇到的挑战予以认清，将思想政治工作的创新开展起来。
2.3 将心里学同此项工作结合起来
对这项工作予以开展中，针对不同的人群需要对不同方式上进行使用。在对这项工作进行开展的过程中，心理学原则是其中的基本要求，对受教育者的情感进行关心是思想政治工作需要关心的，使正确的思想认识能够被受教育者所认识。在思想政治工作中将心理学应用进去，对员工的思想问题能够及时的予以解决，能够有效的对员工的心理上进行辅导。
2.4 统一思想政治工作和具体实践
将具体实践视为思想政治工作的前提，遵循现阶段形式的改变，将本身的思想梯度提升上来，对市场经济的变化上要正确的进行判断，将一套科学的思想政治工作实施方案提出来。然而学习政治理论时，经常同效果预期、实际情况上会存在一些差距，这就应该在对理论教育进行重视的前提下，更需要结合起理论与实际。并将光荣的模范在工作中树立起来，对榜样的力量充分的进行应用，有效的鼓舞工作者，最后将员工的思想政治意识提升上来。
3 结语
在市场经济发展的推动下，我国的国有企业也在不断的进行改革与创新。所以，这就将新的挑战和新的问题为国有企业的思想政治工作提供了出来。在创新国有企业的思想政治工作的时候，要在当前发展情况基础上，有效接收先进文化，对高新技术上予以使用，才能确保思想政治工作的创新跟上时代发展的潮流，进而推动我国国有企业向着更为理想的方向发展、迈进。
【参考文献】
[1]苗靖明.新形势下国有企业思想政治工作创新与思考[J].东方企业文化.2013（09）.
[2]孟宪文.对新形势下加强和改进国有企业思想政治教育的思考[J].消费导刊.2013（21）
[3]王春青.提高职工素质是做好国企思想政治工作的关键.J[]实践（思想理论版）.2010（09）
【作者简介】
赵海潮：男，1978年09月生，现有职称：助理政工师，研究方向：企业思想政治工作。
在国有企业经营的过程中，企业的思想政治工作在其中发挥着重要的地位和作用。随着时代的发展，也要不断根据实际情况不断的创新国有企业思想政治工作。
【关键词】
围绕发挥政治核心作用；国有企业；思想政治工作创新
国民经济发展的重要支柱即为国有企业，在建设我国社会主义现代化中具有十分巨大的作用。在当今阶段，为了推动国有企业更理想的发展，就要努力创新国有企业的思想政治工作。
1 按照一定原则对国有企业思想政治工作进行创新
1.1 遵循方向性与科学性原则
对思想政治工作予以开展，要始终贯彻唯物主义原理，在企业对思想政治工作的规律性和真理性上予以强调，对物质上的利益不能盲目的追求。对每个时期的重要指导思想上要予以坚持，对先进生产力发展的要求上要通过思想政治工作体现出来，将正确的方向指导为企业的发展提供出来。
1.2 对多样性与主导型向结合的原则上予以坚持
在开展企业思想政治工作中，要对多样性与主导性相结合的原则上予以坚持，防止出现单一的教学内容。在对思想政治工作进行开展时要具备一定的针对性，要有针对的具体问题存在于具体的思想政治工作中。在开展思想政治工作时，要对毛泽东思想、马克思列宁主义等重要的指导思想上予以坚持，将集体主义和爱国主义当做主要的旋律，并且按照工作者在生活和工作里碰见的问题具体给予教育。在思想政治教育工作的内容中存在多样性，主要指的是这样几个方面：多样性的思想政治教育内容；根据教育者的多样性；多样性的教育环境。
1.3 继承同突破互相融合的原则
在对国有企业思想政治工作进行创新时，要对与之前思想政治工作汇总的合理经验上予以接受与发展。要有效的把握思想政治工作的主要特性，对思想政治工作的工作方式上要进行科学的认知，这能够将一定的前提条件为创新提供出来。一旦缺乏这样的情况，就没有办法进行创新。然而，在这项工作当中，对过去的经验上又不能过于的依赖，一定要将传统思想政治教育工作中的限制上予以打破，这样创新的可能才会存在于其中。在创新国有企业思想政治工作的时候，应该对新事物上不断的进行学习，对不断变化的市场经济为企业带来的一些影响上一定要正确的进行认识，对经济发展的情况上一定要正确的进行判断，开创新的局面，对新的经验上进行总结。
1.4 在企业现状的基础上，对先进的经验上进行学习
创新的前提即：借鉴，只有利用借鉴，对企业在市场经济发展中存在的问题才能够予以发现，进而更好的改正问题、更好的改进自己，推动企业自身进步。在国有企业思想政治工作创新过程中，以现状出发是当中的前提条件，在对创新实现时只有在企业当前制度的前提下才能完成，在世界联系的日益密切，对国外企业的优异经验和文化上，此项工作确保要努力的去吸收，对本身企业的思想政治工作上进行充分的丰富，对企业它企业的文化上进行借鉴，对自身企业中存在的不足进行认真的分析，对创新思想政治工作的目标上才能够予以实现。
2 创新途径分析
2.1 融合企业思想政治工作与文化
企业的核心价值是通过企业文化展现出来的，将强有力的指导思想为企业的生产经营提供出来。通过结合起国有企业的政治工作与文化，可以将一个良好的环境氛围为国有企业文化思想政治工作提供出来。在对国有企业思想政治工作进行丰富的过程中企业文化发挥着重要的作用，对企业文化的教育上予以强化，能够将职工对企业的认可感提升上来，将他们的主人翁意识调动起来，推动企业的进步。此外，在对企业文化的整体水平进行提升的过程中思想政治工作发挥了重要的作用 ，将企业的凝聚力提升了上来，对企业文化的内涵上进行了丰富，从而将企业的软实力提升了上来。
2.2 融合思想政治工作与互联网
在互联网技术的推动下，在对知识信息进行获取中互联网成为重要的方式。融合思想政治工作与互联网，将互联网人才和互联网的优势发挥出来。在开展企业思想政治工作中互联网为其将科学技术和重要的平台提供了出来，对这种科学技术上进行使用，有助于国有企业思想政治工作规范化与科学化的实现。在思想政治工作中将互联网平台应用进去，能够将企业思想政治工作的效果提升上来。 应该将科学互联网意识在企业内树立起来，对先进的互联网技术进行使用，将思想政治工作的所遇到的挑战予以认清，将思想政治工作的创新开展起来。
2.3 将心里学同此项工作结合起来
对这项工作予以开展中，针对不同的人群需要对不同方式上进行使用。在对这项工作进行开展的过程中，心理学原则是其中的基本要求，对受教育者的情感进行关心是思想政治工作需要关心的，使正确的思想认识能够被受教育者所认识。在思想政治工作中将心理学应用进去，对员工的思想问题能够及时的予以解决，能够有效的对员工的心理上进行辅导。
2.4 统一思想政治工作和具体实践
将具体实践视为思想政治工作的前提，遵循现阶段形式的改变，将本身的思想梯度提升上来，对市场经济的变化上要正确的进行判断，将一套科学的思想政治工作实施方案提出来。然而学习政治理论时，经常同效果预期、实际情况上会存在一些差距，这就应该在对理论教育进行重视的前提下，更需要结合起理论与实际。并将光荣的模范在工作中树立起来，对榜样的力量充分的进行应用，有效的鼓舞工作者，最后将员工的思想政治意识提升上来。
3 结语
在市场经济发展的推动下，我国的国有企业也在不断的进行改革与创新。所以，这就将新的挑战和新的问题为国有企业的思想政治工作提供了出来。在创新国有企业的思想政治工作的时候，要在当前发展情况基础上，有效接收先进文化，对高新技术上予以使用，才能确保思想政治工作的创新跟上时代发展的潮流，进而推动我国国有企业向着更为理想的方向发展、迈进。
【参考文献】
[1]苗靖明.新形势下国有企业思想政治工作创新与思考[J].东方企业文化.2013（09）.
[2]孟宪文.对新形势下加强和改进国有企业思想政治教育的思考[J].消费导刊.2013（21）
[3]王春青.提高职工素质是做好国企思想政治工作的关键.J[]实践（思想理论版）.2010（09）
【作者简介】
赵海潮：男，1978年09月生，现有职称：助理政工师，研究方向：企业思想政治工作。