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幸福感、挑战性、行业领先、兴趣所在、自己喜欢！
到底有没有一辈子的好工作？
讨论会参与者：
张彦冰：中国传媒大学广播电视新闻，大四。
柳叶：北京服装学院视觉传达，大四。
刘博雅：北京语言大学信息管理，大四。
边婧文：北京体育大学体育产业管理，大二。
严晓驰：北京师范大学儿童文学，研二。
刘婷：中央民族大学新闻传播，大三。
黄礼福：中国传媒大学新闻学，大二。
好工作有标准吗
主持人：今天召集大家来是想讨论一下有关好工作的话题。前一段时间，摩托罗拉全球裁员，达到了4000人。对于这样一份好工作的概念，可能在一夜之间就轰塌了。五年前，大家如果听说谁在摩托罗拉工作的话，会觉得这工作特好，高薪又是在外企。但是在今天，包括在摩托罗拉工作的人自己也不会想到他们会被裁。所以我们大家心目中的好工作现在是什么样子的呢？今天的好工作，明天还是不是好工作？
行业要领先
边婧文：我对电子商务还是比较感兴趣的，觉得能去京东这样的单位上班其实还行。像主持人说的摩托罗拉，它是手机行业，这个行业已经很多年了，它有不停地变化在里头。从最早的大哥大到现在的智能手机，已经经历多少年了！电商则不一样，它是近年来，如雨后春笋般勃起的一个行业，虽然电商前两年也挺波动的，陆陆续续也有过裁员，赔了很多钱。这几年来，很多电商包括团购网站等也都在不停地竞争，这时就要看谁的运营理念能够吸引投资人的眼光。一旦拿到了投资人的钱，电商就有了继续走下去的力量，就能够保障员工的福利。进入到电子商务领域的员工的工资、福利，其实是跟投资人投的钱有一定关系的。所以我认为如果你的这个电子商务能够吸引投资人的眼光，你的运营理念能够受到他们的欣赏，他们能给你投很多的钱，那么进入这样的行业，那就属于好工作。
主持人：那进入这样的行业后，会不会有危机感啊？因为有可能今年你能吸引到投资，明年就说不定了！
边婧文：也有危机感！电商这个行业本来竞争就很激烈！你要比别人做得好，你就需要不断推陈出新，推出新的运营模式！比如，京东敢于做自己的物流系统，提供更好的用户体验，做到了浇灌消费者的程度，让消费者信任你。再比如，京东包装一个盒子，它连胶带要包几层这个成本，都要算进去。它这样每天精打细算地过日子，就能保证员工的福利，因为它成本下降了啊！
刘婷： 我了解到我们学校计算机专业的很多人毕业后，不是去当IT男或IT女，而是去弄自己喜欢的事情，比如，去考音乐的研究生，或者去创业。我也看到有人大毕业的同学，他们也不一定就非得按照本专业去找工作，而是会随着自己的喜好，比如说他们有的人就成立了一个什么水果网站，在网站上卖水果。所以对于好工作这个概念，他们更多的是理解到自己的兴趣方面。
不会因为福利不好而拒绝
主持人：随着兴趣找工作其实是个比较泛的说法。谁都想从事一个自己喜欢的，但是当你真正找工作的时候，你得考虑几险一金啊，工资到底是多少吧？对于现在就要找工作的同学，你们理解的好工作具体是什么？
张彦冰：我学的专业是新闻，所以我个人觉得好工作就是舞台要广。如果我可以选择用人单位的话，我会选凤凰或者央视。因为我觉得，如果平台大的话，这个地方带给我的机会更多，这才是一个好的工作。如果我选择杂志社的话，我会选择跟一群有趣的人在一起，比如说刚刚成立的《壹读》杂志，或者去那些做得风生水起的人物杂志，因为那里有一群能让我学到很多东西的记者。我觉得好工作的定义是，工作氛围要好，我可以不在乎我能拿多少钱。
主持人：除了平台要好，那其它工资福利呢？这方面的你觉得好工作体现在哪儿？
张彦冰：我觉得好工作体现在你的劳动付出应该跟你的工资成正比，不应该是那种你在那里干了很多活，但是你的工资却是严重的不成比例，那样的话你的心理会扭曲的。
主持人：如果你的付出和你的收入成正比，但是恨不得你每天十几个小时都在工作，你觉得那是好工作吗？就像四大似的，工资很高，但是就是得加班。
张彦冰：我觉得是好工作。因为在央视就是这样。你可能无时无刻都在加班，但是最后你拿到的跟你的付出是成比例的话，我觉得年轻人，头几年拼一下是没有关系的。
柳叶： 我非常赞成张彦冰的观点。
主持人：但是你跟她学的专业不一样，她可能要找的就是一份儿踏踏实实的工作，但是你学的是艺术方面的，你可以在家开作坊搞创业，自立门户啊。你自己觉得呢？
柳叶： 但是刚开始还是要学习，就算我不准备考研究生，我还是要去实习，去很大的平台学习。工资很少也无所谓，只要那里的工作符合我的兴趣，又有很多值得我学习的人，比如说一些可以接触到国际设计品牌的公司。我不会因为福利不好而拒绝的。
感兴趣的领域
刘博雅：说到好工作这个概念，我还真有点体会。大三我去美国做了一年交换生，七月份我回国开始找实习的时候，发现好多名企的实习招聘已经结束了，那个时候我还是蛮迷茫的。我比较喜欢西方的那种教育和工作，特想找外企实习，但是等我回来之后发现，一方面是没有机会了，另一方面很多人跟我说中国的外企其实都是本土化了的。所以后来我就转化了心态，我想好工作也许不一定就指的是名牌，所以我就开始申请一些不是很有名的公司，然后就来到了我现在工作的这家数据分析公司。我一开始并不知道这家公司是搞数字咨询分析的，但是去了之后我发现这个工作就是我喜欢和我想要的，我很喜欢去和数据、英文和演讲打交道。所以我就想真正的好工作，对于我来讲，可能不一定是世界500强，或者是很多你的师哥师姐在里面挣好多好多钱的公司，而是你自己进去以后发现那个工作真的很适合你。
主持人：那你准备在你喜欢的这个实习工作上坚持下去，是吗？
刘博雅：不是，我准备去别的公司，但是是和这个方向大致一样的。我只是在这家公司找到了目标和喜欢的领域。
主持人：那你找其他公司的原因是什么呢？ 刘博雅：我觉得我感兴趣的一个是供应链，一个是电子商务，还有一个是进出口，因此我就在冲着这三个方向找实习。进出口跟我专业没有太大关系，所以就放弃了，而我现在干的实习更多的是偏向电子商务方面的数据分析，所以我想再找一下供应链那方面的工作。
主持人：那你对工资、福利待遇是怎么看的？
刘博雅：福利待遇，我不是很在意，但是工资我很在意。因为我要站住脚，要攒钱出国。
主持人：那你的心里价位是多少？
刘博雅：这个啊？呵呵…… 好犀利啊！我之前其实去应聘过惠普，他们那边要我直接签两年工作，工资是5500一个月。这个工资虽然没有想象中那么好，但是还行。不过我最终还是放弃了，因为我不想把自己拴在那个地方，我并不是想在一个大的企业，大的平台上干什么，我只是想要尝试这一年干点自己想干的，积累经验。
张彦冰：我觉得在北京，工资水平必须足够支撑你，让你活下去。
主持人：彦冰，你现在央视实习，又没什么工资，你在北京是怎么养活自己的？
张彦冰：自己花自己的积蓄了。我觉得现在很多大学生就是稍微经济条件好点的，都会这样想：我要去一个地方，这个地方以后能给我带来很多的东西，为此我愿意先付出一些东西，在那儿耗着。
有挑战性
主持人：插一下队，我们让唯一的男生来说说，你觉得好工作是什么样的？
黄礼福：我个人比较喜欢有挑战性的工作，其次是要符合我兴趣的，之后才会考虑福利和报酬平衡问题。尽管我是学新闻的，但是我不太想去做媒体，我比较想去做咨询，就是跟人打交道比较多的工作。
我认识一个人，他就是做这方面的，我觉得比较有意思。他现在在北京一家外企咨询公司工作，他就是根据自己的兴趣爱好来选工作的。他是学汽车机械工程的，之前在长春的一家汽车公司做销售，工作大概五年吧。他那个时候已经到了部门经理的级别，但是还是把工作辞了，原因就是他在那个工作上太如鱼得水了，如果永远在这样一个平台上工作的话，他就没有进步空间了。之后他来到北京进了这家外企，他说他很喜欢做现在这个咨询类的工作，而且这家公司是外企，在汽车培训咨询方面也很有名。尽管刚进去的时候，他压力也很大，工作也特别辛苦，但他依然很开心，他觉得在这样一个充满挑战的平台上他学到了很多东西。他给我的启发就是在刚开始工作的时候，并不要太在意稳定，可以选择挑战。所以我毕业的时候，我会去面试一些比较有挑战性的，工资高一点的。
有幸福感
严晓驰：听着他们说我压力好大的。从选专业开始，我可能就跟这些妹妹弟弟们不太一样。大家选的专业其实都还蛮有挑战性的，看得出来大家都是非常求创新，求变的那种人，尤其是做新闻的。但我学的是文学，它要求你必须要静下心来做，甘坐十年冷板凳。所以我一开始就是一个比较求安稳的人，而且我们一进学校，给我们灌输的就是“读自己的书，把钱留给别人去挣！”
主持人：那你认同这种观点吗？
严晓驰：我基本上是认同的。其实我很羡慕妹妹们这样，他们愿意去漂，去求新求变。但是我是那种骨子里喜欢定下来的人。我工作的目标其实很简单，就是要当一个老师。其实他们很多人会说，你当一个老师，你本科毕业就够了，因为我本科就是师范毕业的。但是我觉得我本科毕业的时候我还没做好那个准备，我本科毕业之后是可以去做一个老师，但是我未必能做一个好老师。所以我研究生学了儿童文学里头的科幻文学，我很想把自己打扎实了，以后真的能够给孩子们一些东西。我人生的梦想就是比较童话，比较梦幻的。我设想以后能做一个自己的小报纸，会有一个自己的小小的体验中心，可以把小区里的孩子都带过来。
主持人：现在的老师和你想象中的老师都是什么样子的？
严晓驰：我很多同学都是当老师的，但是他们不幸福，我就是想当一个幸福的老师。
主持人：那幸福的老师是什么样的？
严晓驰：就是感觉自己被这个行业需要。很多老师觉得工资待遇不好，或者孩子不听话，他们做这个事情没有乐趣，但是我在教小朋友的时候，我真的很有乐趣。比方说我表妹在我家住，她会要东要西，我妈就会很烦，但我会想跟她说话，因为小孩子的思维真的很有意思。如果你真心对一个小朋友好的话，他会非常听你的话的。自从我读了这个专业之后，我发现现在很多家长都不爱带孩子，他们就喜欢说：你喜欢带孩子，给你带吧！这样他们就能够减轻负担了。但是他们不知道，世界上没有一种爱能够超越小孩子对爸爸妈妈的依赖，等他们发觉的时候这种爱就已经远离了。
张彦冰：我觉得有的人跟你不一样，比如很多人现在在当小学老师，但是他们觉得日复一日地在干着很枯燥的事情，但是你却不一样。在我的印象里，很多人想要找一份安稳的工作，是为了很闲，为了没有压力，而你是为了找到自己的乐趣。你今天带给我很大的启发。
边婧文：我觉得我需要适时总结一下。我觉得人生是分阶段的。我们对好工作的定义都是在工资、福利、兴趣、还有跟能力相符，平台机会等这些方面。你在30岁以前，你想的是我要闯出去，所以你希望平台要大，很多人愿意零薪资去实习，因为他拼了以后他就能够得到一个好的工作。但是到了30岁之后，就会觉得我拼够了，差不多了，可能这个时候你对薪资的要求，对福利的要求会比较高一些。但是在这个满足了之后，你可能会突然彻悟，发现自己对兴趣的感觉会要求更高。现阶段就我个人而言，机会最重要，工资排第二，福利排在第三位。
工作氛围好
主持人：那各位眼中有没有觉得谁的工作是好工作，让你比较羡慕的？
张彦冰：我有一个朋友，在《壹读》工作。她做的是新闻编辑，每个月大概5000多，我觉得她就挺好的。周围的工作氛围都是比较有趣的，做的杂志也是自己喜欢的东西。你的兴趣达到了，你的氛围达到了，你的钱够你生活了，然后你身边又有一帮朋友，我觉得这是一个最好的状态了。
福利好如果不辛苦更好
黄礼福：我还是觉得我刚才说的那个师兄比较好。他的福利很好，住房公积金也很高，工资水平也算中上。他要开发课程，也要讲课，他们公司要给各大汽车品牌开发课程，工作虽然很辛苦，但他重新学习了很多东西，这正是他想要的。
到底有没有一辈子的好工作？
讨论会参与者：
张彦冰：中国传媒大学广播电视新闻，大四。
柳叶：北京服装学院视觉传达，大四。
刘博雅：北京语言大学信息管理，大四。
边婧文：北京体育大学体育产业管理，大二。
严晓驰：北京师范大学儿童文学，研二。
刘婷：中央民族大学新闻传播，大三。
黄礼福：中国传媒大学新闻学，大二。
好工作有标准吗
主持人：今天召集大家来是想讨论一下有关好工作的话题。前一段时间，摩托罗拉全球裁员，达到了4000人。对于这样一份好工作的概念，可能在一夜之间就轰塌了。五年前，大家如果听说谁在摩托罗拉工作的话，会觉得这工作特好，高薪又是在外企。但是在今天，包括在摩托罗拉工作的人自己也不会想到他们会被裁。所以我们大家心目中的好工作现在是什么样子的呢？今天的好工作，明天还是不是好工作？
行业要领先
边婧文：我对电子商务还是比较感兴趣的，觉得能去京东这样的单位上班其实还行。像主持人说的摩托罗拉，它是手机行业，这个行业已经很多年了，它有不停地变化在里头。从最早的大哥大到现在的智能手机，已经经历多少年了！电商则不一样，它是近年来，如雨后春笋般勃起的一个行业，虽然电商前两年也挺波动的，陆陆续续也有过裁员，赔了很多钱。这几年来，很多电商包括团购网站等也都在不停地竞争，这时就要看谁的运营理念能够吸引投资人的眼光。一旦拿到了投资人的钱，电商就有了继续走下去的力量，就能够保障员工的福利。进入到电子商务领域的员工的工资、福利，其实是跟投资人投的钱有一定关系的。所以我认为如果你的这个电子商务能够吸引投资人的眼光，你的运营理念能够受到他们的欣赏，他们能给你投很多的钱，那么进入这样的行业，那就属于好工作。
主持人：那进入这样的行业后，会不会有危机感啊？因为有可能今年你能吸引到投资，明年就说不定了！
边婧文：也有危机感！电商这个行业本来竞争就很激烈！你要比别人做得好，你就需要不断推陈出新，推出新的运营模式！比如，京东敢于做自己的物流系统，提供更好的用户体验，做到了浇灌消费者的程度，让消费者信任你。再比如，京东包装一个盒子，它连胶带要包几层这个成本，都要算进去。它这样每天精打细算地过日子，就能保证员工的福利，因为它成本下降了啊！
刘婷： 我了解到我们学校计算机专业的很多人毕业后，不是去当IT男或IT女，而是去弄自己喜欢的事情，比如，去考音乐的研究生，或者去创业。我也看到有人大毕业的同学，他们也不一定就非得按照本专业去找工作，而是会随着自己的喜好，比如说他们有的人就成立了一个什么水果网站，在网站上卖水果。所以对于好工作这个概念，他们更多的是理解到自己的兴趣方面。
不会因为福利不好而拒绝
主持人：随着兴趣找工作其实是个比较泛的说法。谁都想从事一个自己喜欢的，但是当你真正找工作的时候，你得考虑几险一金啊，工资到底是多少吧？对于现在就要找工作的同学，你们理解的好工作具体是什么？
张彦冰：我学的专业是新闻，所以我个人觉得好工作就是舞台要广。如果我可以选择用人单位的话，我会选凤凰或者央视。因为我觉得，如果平台大的话，这个地方带给我的机会更多，这才是一个好的工作。如果我选择杂志社的话，我会选择跟一群有趣的人在一起，比如说刚刚成立的《壹读》杂志，或者去那些做得风生水起的人物杂志，因为那里有一群能让我学到很多东西的记者。我觉得好工作的定义是，工作氛围要好，我可以不在乎我能拿多少钱。
主持人：除了平台要好，那其它工资福利呢？这方面的你觉得好工作体现在哪儿？
张彦冰：我觉得好工作体现在你的劳动付出应该跟你的工资成正比，不应该是那种你在那里干了很多活，但是你的工资却是严重的不成比例，那样的话你的心理会扭曲的。
主持人：如果你的付出和你的收入成正比，但是恨不得你每天十几个小时都在工作，你觉得那是好工作吗？就像四大似的，工资很高，但是就是得加班。
张彦冰：我觉得是好工作。因为在央视就是这样。你可能无时无刻都在加班，但是最后你拿到的跟你的付出是成比例的话，我觉得年轻人，头几年拼一下是没有关系的。
柳叶： 我非常赞成张彦冰的观点。
主持人：但是你跟她学的专业不一样，她可能要找的就是一份儿踏踏实实的工作，但是你学的是艺术方面的，你可以在家开作坊搞创业，自立门户啊。你自己觉得呢？
柳叶： 但是刚开始还是要学习，就算我不准备考研究生，我还是要去实习，去很大的平台学习。工资很少也无所谓，只要那里的工作符合我的兴趣，又有很多值得我学习的人，比如说一些可以接触到国际设计品牌的公司。我不会因为福利不好而拒绝的。
感兴趣的领域
刘博雅：说到好工作这个概念，我还真有点体会。大三我去美国做了一年交换生，七月份我回国开始找实习的时候，发现好多名企的实习招聘已经结束了，那个时候我还是蛮迷茫的。我比较喜欢西方的那种教育和工作，特想找外企实习，但是等我回来之后发现，一方面是没有机会了，另一方面很多人跟我说中国的外企其实都是本土化了的。所以后来我就转化了心态，我想好工作也许不一定就指的是名牌，所以我就开始申请一些不是很有名的公司，然后就来到了我现在工作的这家数据分析公司。我一开始并不知道这家公司是搞数字咨询分析的，但是去了之后我发现这个工作就是我喜欢和我想要的，我很喜欢去和数据、英文和演讲打交道。所以我就想真正的好工作，对于我来讲，可能不一定是世界500强，或者是很多你的师哥师姐在里面挣好多好多钱的公司，而是你自己进去以后发现那个工作真的很适合你。
主持人：那你准备在你喜欢的这个实习工作上坚持下去，是吗？
刘博雅：不是，我准备去别的公司，但是是和这个方向大致一样的。我只是在这家公司找到了目标和喜欢的领域。
主持人：那你找其他公司的原因是什么呢？ 刘博雅：我觉得我感兴趣的一个是供应链，一个是电子商务，还有一个是进出口，因此我就在冲着这三个方向找实习。进出口跟我专业没有太大关系，所以就放弃了，而我现在干的实习更多的是偏向电子商务方面的数据分析，所以我想再找一下供应链那方面的工作。
主持人：那你对工资、福利待遇是怎么看的？
刘博雅：福利待遇，我不是很在意，但是工资我很在意。因为我要站住脚，要攒钱出国。
主持人：那你的心里价位是多少？
刘博雅：这个啊？呵呵…… 好犀利啊！我之前其实去应聘过惠普，他们那边要我直接签两年工作，工资是5500一个月。这个工资虽然没有想象中那么好，但是还行。不过我最终还是放弃了，因为我不想把自己拴在那个地方，我并不是想在一个大的企业，大的平台上干什么，我只是想要尝试这一年干点自己想干的，积累经验。
张彦冰：我觉得在北京，工资水平必须足够支撑你，让你活下去。
主持人：彦冰，你现在央视实习，又没什么工资，你在北京是怎么养活自己的？
张彦冰：自己花自己的积蓄了。我觉得现在很多大学生就是稍微经济条件好点的，都会这样想：我要去一个地方，这个地方以后能给我带来很多的东西，为此我愿意先付出一些东西，在那儿耗着。
有挑战性
主持人：插一下队，我们让唯一的男生来说说，你觉得好工作是什么样的？
黄礼福：我个人比较喜欢有挑战性的工作，其次是要符合我兴趣的，之后才会考虑福利和报酬平衡问题。尽管我是学新闻的，但是我不太想去做媒体，我比较想去做咨询，就是跟人打交道比较多的工作。
我认识一个人，他就是做这方面的，我觉得比较有意思。他现在在北京一家外企咨询公司工作，他就是根据自己的兴趣爱好来选工作的。他是学汽车机械工程的，之前在长春的一家汽车公司做销售，工作大概五年吧。他那个时候已经到了部门经理的级别，但是还是把工作辞了，原因就是他在那个工作上太如鱼得水了，如果永远在这样一个平台上工作的话，他就没有进步空间了。之后他来到北京进了这家外企，他说他很喜欢做现在这个咨询类的工作，而且这家公司是外企，在汽车培训咨询方面也很有名。尽管刚进去的时候，他压力也很大，工作也特别辛苦，但他依然很开心，他觉得在这样一个充满挑战的平台上他学到了很多东西。他给我的启发就是在刚开始工作的时候，并不要太在意稳定，可以选择挑战。所以我毕业的时候，我会去面试一些比较有挑战性的，工资高一点的。
有幸福感
严晓驰：听着他们说我压力好大的。从选专业开始，我可能就跟这些妹妹弟弟们不太一样。大家选的专业其实都还蛮有挑战性的，看得出来大家都是非常求创新，求变的那种人，尤其是做新闻的。但我学的是文学，它要求你必须要静下心来做，甘坐十年冷板凳。所以我一开始就是一个比较求安稳的人，而且我们一进学校，给我们灌输的就是“读自己的书，把钱留给别人去挣！”
主持人：那你认同这种观点吗？
严晓驰：我基本上是认同的。其实我很羡慕妹妹们这样，他们愿意去漂，去求新求变。但是我是那种骨子里喜欢定下来的人。我工作的目标其实很简单，就是要当一个老师。其实他们很多人会说，你当一个老师，你本科毕业就够了，因为我本科就是师范毕业的。但是我觉得我本科毕业的时候我还没做好那个准备，我本科毕业之后是可以去做一个老师，但是我未必能做一个好老师。所以我研究生学了儿童文学里头的科幻文学，我很想把自己打扎实了，以后真的能够给孩子们一些东西。我人生的梦想就是比较童话，比较梦幻的。我设想以后能做一个自己的小报纸，会有一个自己的小小的体验中心，可以把小区里的孩子都带过来。
主持人：现在的老师和你想象中的老师都是什么样子的？
严晓驰：我很多同学都是当老师的，但是他们不幸福，我就是想当一个幸福的老师。
主持人：那幸福的老师是什么样的？
严晓驰：就是感觉自己被这个行业需要。很多老师觉得工资待遇不好，或者孩子不听话，他们做这个事情没有乐趣，但是我在教小朋友的时候，我真的很有乐趣。比方说我表妹在我家住，她会要东要西，我妈就会很烦，但我会想跟她说话，因为小孩子的思维真的很有意思。如果你真心对一个小朋友好的话，他会非常听你的话的。自从我读了这个专业之后，我发现现在很多家长都不爱带孩子，他们就喜欢说：你喜欢带孩子，给你带吧！这样他们就能够减轻负担了。但是他们不知道，世界上没有一种爱能够超越小孩子对爸爸妈妈的依赖，等他们发觉的时候这种爱就已经远离了。
张彦冰：我觉得有的人跟你不一样，比如很多人现在在当小学老师，但是他们觉得日复一日地在干着很枯燥的事情，但是你却不一样。在我的印象里，很多人想要找一份安稳的工作，是为了很闲，为了没有压力，而你是为了找到自己的乐趣。你今天带给我很大的启发。
边婧文：我觉得我需要适时总结一下。我觉得人生是分阶段的。我们对好工作的定义都是在工资、福利、兴趣、还有跟能力相符，平台机会等这些方面。你在30岁以前，你想的是我要闯出去，所以你希望平台要大，很多人愿意零薪资去实习，因为他拼了以后他就能够得到一个好的工作。但是到了30岁之后，就会觉得我拼够了，差不多了，可能这个时候你对薪资的要求，对福利的要求会比较高一些。但是在这个满足了之后，你可能会突然彻悟，发现自己对兴趣的感觉会要求更高。现阶段就我个人而言，机会最重要，工资排第二，福利排在第三位。
工作氛围好
主持人：那各位眼中有没有觉得谁的工作是好工作，让你比较羡慕的？
张彦冰：我有一个朋友，在《壹读》工作。她做的是新闻编辑，每个月大概5000多，我觉得她就挺好的。周围的工作氛围都是比较有趣的，做的杂志也是自己喜欢的东西。你的兴趣达到了，你的氛围达到了，你的钱够你生活了，然后你身边又有一帮朋友，我觉得这是一个最好的状态了。
福利好如果不辛苦更好
黄礼福：我还是觉得我刚才说的那个师兄比较好。他的福利很好，住房公积金也很高，工资水平也算中上。他要开发课程，也要讲课，他们公司要给各大汽车品牌开发课程，工作虽然很辛苦，但他重新学习了很多东西，这正是他想要的。