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提高高职院校师资队伍建设水平是提高高职教育教学效率、提升高职人才培养质量的重要措施.高职院校师资队伍现存的熵增问题是高职教育存在平衡态远离和涨落状态的重要因素.针对这些问题,对高职院校差分化年龄结构进行建设,通过调整年龄结构来解决熵增问题,实现高职院校师资队伍的良性发展.
高职院校差分化年龄结构理念下的师资队伍建设研究
【摘 要】
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提高高职院校师资队伍建设水平是提高高职教育教学效率、提升高职人才培养质量的重要措施.高职院校师资队伍现存的熵增问题是高职教育存在平衡态远离和涨落状态的重要因素.针
【机 构】
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无锡工艺职业技术学院,江苏 无锡214206
【出 处】
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现代职业教育
【发表日期】
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2021年19期
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